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妖魔鬼怪快离开_大厂offer快过来
2025-11-05 15:38
门头沟学院 测试工程师
发布于黑龙江
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避雷北京华宇信息
一面面试官像是海面
二面面试官全程看手机看电脑做自己的工作,kpi 演都不演了,如果不要的话为什么要给二面通知呢?
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程序员小白条
门头沟学院 Java
为了混工时
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发布于 2025-11-06 19:58
浙江
sixAa
门头沟学院 Java
你是北京的吗
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发布于 2025-11-07 13:17
江西
本分老实最早23点下班的员工
汉中职业技术学院 Java
我一面全答出来也挂
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发布于 2025-11-05 15:47
陕西
暂无评论,快来抢首评~
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2025-12-26 10:52
河北传媒学院 Java
啊?字节找我?
刚注册的号,简历都还没写完,然后你告诉我字节要招我后端?这是在拿我刷KPI吗?😥
迷茫的大四🐶:
这些hr真是渣男,又来找比我更年轻的了
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01-08 13:17
西南大学 运营
完蛋啦,面评很脏了
各位大佬能指点一下吗😭😭寒假找实习投了一百多个了,只有快手有一个面试结果还在一面挂了是不是因为十月份疯狂海投结果字节三次一面挂,网易挂两次脏了面评啊
叁六玖:
学校和简历都好,只投了100多个感觉有点少哈,牛友多投点
面试太紧张了怎么办?
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02-13 20:41
浙江大学 算法工程师
华为OD是外包吗、和正编有什么区别、福利待遇、笔试面试谈薪技巧、是否毁简历
什么是华为OD华为OD员工并非华为公司员工,是华为与外企德科等第三方公司合作的高级研发用工模式。员工与德科公司签约后,以“派遣”身份进入华为,从事核心研发工作,享受与正式员工相匹配的薪酬和基础福利,并有明确的制度性转正机会,每年都有OD员工转为正式员工。注意:华为OD作为公司重要的人才储备机制,其入职考核(尤其信息安全部分)以严格著称。试用期转正虽通过率较高,但核心在于评估个人对“狼性文化”的适应度与业务达标能力。入职背景调查务必如实完成。公司出于高招聘与培训成本,不会轻易裁员,但对OD的绩效考评标准与内部员工完全一致,旨在筛选优秀人才转正。因此,员工需保持危机感,持续提升以脱颖而出外企德科公...
华为求职进展汇总
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二面是啥情况
耐面王
已老实
kpi这么明显?
面试官不演了
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