08-26 19:18 已编辑 美团_java_后端开发(实习员工) 发布于北京
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讲一下鹅子五轮一面挂的心路历程
大厂一面挂很常见，连着一面挂五次不常见
尤其是一面挂好几次还能邀约这就很离谱
我在其他家公司从来没有这种体验，一面挂根本不会复活这么多次
但是你鹅做到了
你鹅一面不管手撕代码撕不出还是撕的出全是一面挂
面试从来不问八股，五轮全是聊天
如果面试存在kpi，你鹅一定是泛滥严重的公司
仿佛你鹅面试官就是拿面试当工作消遣一样，无所谓面试占用工作时间，海面了再说
顺便一提我在系统面试记录是六轮一面挂，因为有一轮我在系统拒绝面试，面试官自顾自给我写了面评
#卤鹅# #烧鹅# #烤鹅# #清蒸鹅# #清蒸鹅# #叉烧鹅#
尤其是一面挂好几次还能邀约这就很离谱
我在其他家公司从来没有这种体验，一面挂根本不会复活这么多次
但是你鹅做到了
你鹅一面不管手撕代码撕不出还是撕的出全是一面挂
面试从来不问八股，五轮全是聊天
如果面试存在kpi，你鹅一定是泛滥严重的公司
仿佛你鹅面试官就是拿面试当工作消遣一样，无所谓面试占用工作时间，海面了再说
顺便一提我在系统面试记录是六轮一面挂，因为有一轮我在系统拒绝面试，面试官自顾自给我写了面评
#卤鹅# #烧鹅# #烤鹅# #清蒸鹅# #清蒸鹅# #叉烧鹅#
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晓沐咕咕咕 楼主
楼主 美团_java_后端开发(实习员工)
面试练手请认准腾讯
野猪不是猪🐗
南京大学 Java
鹅的面试体验真的，啧啧啧～
首先鹅的kpi面和字节的“kpi”面完全就不是一码事：字节把你捞起来就意味着是有过的机会的，只是面试的时候面试官很快就发现候选人水平不行，所以后面就随便问点简单题充够时间然后挂掉。看起来就像是kpi面一样
鹅的kpi就不一样了
很多都是从约面的那一刻起就没打算要你，冯诺依曼来了都是一面挂
再说面试体验方面：我经历的字节、美团的面试都是从候选人的实习、项目出发，围绕着这些去深挖或者延伸，挖挖掘候选人的能力。你能明显看到面试官很多问题都是现场想的，并且有针对性，目的就是对候选人的能力做出考察
反观鹅这边就及其敷衍，经常直接用固定的题库出题最最经典的莫过于上来先甩你几道题，宁先做着吧，做的不好后面直接随便问两句完事（面试还是笔试啊笑死）
而且由于是题库出题，很多时候会对不同的候选人出完全一样的题目。也难怪它这么喜欢面人，这谁上谁都行啊
完全体现不出面试官有任何面试别人的能力
很多都是从约面的那一刻起就没打算要你，冯诺依曼来了都是一面挂
再说面试体验方面：我经历的字节、美团的面试都是从候选人的实习、项目出发，围绕着这些去深挖或者延伸，挖挖掘候选人的能力。你能明显看到面试官很多问题都是现场想的，并且有针对性，目的就是对候选人的能力做出考察
反观鹅这边就及其敷衍，经常直接用固定的题库出题最最经典的莫过于上来先甩你几道题，宁先做着吧，做的不好后面直接随便问两句完事（面试还是笔试啊笑死）而且由于是题库出题，很多时候会对不同的候选人出完全一样的题目。也难怪它这么喜欢面人，这谁上谁都行啊完全体现不出面试官有任何面试别人的能力 晓沐咕咕咕 楼主
楼主 美团_java_后端开发(实习员工)
说下部门:wxg*3+cdg*2+ieg*1，面的都是比较热门的岗位
坚定的芭乐反对画饼_备战秋招版
字节跳动_后端开发(实习员工)
我都还没投递鹅就一直约面，然后一直挂
水煮羊排
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