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二月开始投递暑期,前期太高估自己实习经历和八股水平,结果基本上除了美团和字节以外的其他有北京base的厂都挂过一轮,不过也都捞起面过第二轮,包括但不仅限于京东快手腾讯淘天。索性最后暑期最想去的美团一命速通了,剩下要么泡池子泡死要么美团offer后主动终止流程。其实暑期的offer选择很大程度会影响秋招投递,所以不建议只顾着title选择暑期。我暑期的投递策略很偏向于能否转正,因为有一段转正后秋招能省很多事情,至少小厂是不用面了。因此字节暑期根本没投递,个人认为字节转正难度远大于秋招,而且暑期后多一段实习再投递字节能去到更到更好的组。最后的秋招结果也证明自己当初的选择还是对的。至于base选择,因为个人原因only北京,因此如果要我再经历一次暑期投递我还是会选择美团。(atmd里美团和字节主营核心业务在北京)然后就是一段很有成长的4个月美团实习,最后转正也是开启自评提交后一周就到点离职,没有耽误到一点秋招投递和面试。虽然今年美团转正率相较于去年有所降低,但和北京其他公司比还是遥遥领先。有美团暑期转正再加上早早出来面试,秋招压力down了很大一个level,到现在加起来面过的公司也就五家左右,最后拿到和美团业务完完全全垂直的字节就直接开摆了(估计也就只会想去这个)。目前其他家要么三面挂要么在流程中泡池子(快手经典泡池子),详细如下。懂车帝:一面挂面试全程被套方案,hr说面评很好但岗位不匹配(你套方案都出来了好意思写这样的面评?),教训是面中厂千万别提自己的offer情况。不过投递本意也是为了练手字节系,据说面评和字节不互通。钉钉:一面过后两周催促做笔试,笔试偷懒只A了个签到题,后约二面,但当时字节已经到hr面,遂拒二面 。投递本意是用于练手阿里系。阿里国际icbu广告:一面后1h约二面,二面后横向两周约三面,三面挂。三面估计价值观不符合,被问阿里国际美团和字节都发offer想选哪个,昧着良心说选他们。结果主管下一句就是淘天和阿里国际给你都发你选哪个,当场懵(这个问题问出来就很奇怪,怎么敢和主站比的)第一批投递的公司,这个是真当时考虑过想去,可惜修不成福报了。顺便一提阿里国际沿用淘天暑期的笔试和测评,我暑期乱写测评,被挂也可能有这部分缘故,27届千万要好好对待阿里系的每一个测评,尤其淘天。快手:一面后横向一周半月二面,二面后横向到现在有16天了,官网不挂也不继续推进,纯横向。按照往年快手操作大概率会等10-11前序鸽穿后继续推进字节(秋招唯一真神):详细见主页timeline。因为暑期没有投递字节,所以面评还停留在之前实习一命速通阶段,因此也很快约了面试。字节是我见过的秋招排序不超过一周,面试每个流程隔天就推进下一个,且招人意向极为明确的公司,hr面问offer情况也可以大胆讲。今年秋招离谱情况蛮多,秋招发实习offer,约面前就把这周面试池子蓄满,泡池子泡到怀疑人生,强制线下hr面试。但是好在鼠鼠运气还行,虽然其他offer挂的挂泡池子的泡,但是最后也是和实习过的老东家们成功双向奔赴。
投递快手等公司10个岗位
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1. 不建议在面试的任何一个环节问部门作息,裁应届情况就算对作息很重视建议内部打听不要上浮到任何一轮面试环节,包括hr面。一是会导致面试失败,尤其是在主管面的环节。就算不去拿个offer 用来A价再狠狠鸽也行,没必要增加面试风险。二是就算对面说了作息你也很难判断是真是假,最后还是得靠打听验证。没必要上浮到面试环节。2.面试回答精准概括,不要用垃圾话拖时间面试回答建议精准概括,讲实习做的需求的时候不要过多前摇背景细节,讲八股某一知识点的时候不要过多阐述无关介绍。问实习的时候指标和数值的时候,如若不知道就直言没有调查过,不要过多阐述没有调查的原因。总而言之,后续扩展可以长,但是前摇一定要短,确保面试官能够第一时间听到他想要的3.不要轻易透露自己的offer情况面试官反问:你现在有一些什么offer在推进吗?如果面试你的公司是atmd,可以简单透露一下,但是不建议表现对某个厂offer的强烈欲望。如果面试的公司是京东快手懂车帝等中厂,有大厂offer在推进(atmd),不建议在任何一个环节透露(包括hr面)。可以说一些同级中厂的情况,后期offer发下的环节再狠狠A也不迟。尤其是京东,这家公司比较讲究面试者意向(忠诚度),对自己hc和转正实习offer看的很紧,尤其暑期实习面试,如果面试者表现出可能拿了转正还秋招准备面其他厂的意向,必挂。本人面京东就被问了很多冒犯问题比如身为女生为什么不去国企,然后面试聊到字节问我对字节氛围怎么看这种打探性质问题。很难想象这是技术面试。至于懂车帝,问完听说过我还在面字节和已经美团转正立马挂了,hr评价是面评很好但不符合业务,但是最搞笑的是这个面试官面试的时候亲口说了一句你的实习很符合我们的业务。后续想到再更新
ALEX_BLX:作息那个不太赞同,至少我面过的组如果问作息都会如实相告而且问作息本身也不应该成为卡你的点,你只是问作息又不是问完就直接说哎呀太累了我不想去,有些问题该问就问,只是不要在问的时候带有情绪色彩或者在面试官回答后做出评判,让对方知道你就是在常规询问就行了
我的秋招日记
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创作者周榜

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