华为暑期实习志愿不见了

P3392 涂条纹题目描述只要一个由 个小方块组成的旗帜符合如下规则，就是合法的图案。从最上方若干行（至少一行）的格子全部是白色的；接下来若干行（至少一行）的格子全部是蓝色的；剩下的行（至少一行）全部是红色的；现有一个棋盘状的布，分成了 行 列的格子，每个格子是白色蓝色红色之一，小 a 希望把这个布改成合法图案，方法是在一些格子上涂颜料，盖住之前的颜色。小 A 很懒，希望涂最少的格子，使这块布成为一个合法的图案。输入格式第一行是两个整数 。接下来 行是一个矩阵，矩阵的每一个小方块是 W（白），B（蓝），R（红）中的一个。输出格式一个整数，表示至少需要涂多少块。输入输出样例 #1输入 #1 4 ...

hr先为昨天的delay道歉了，态度很温柔也很专业。主要问一些压力的克服实习内容与成长，困难怎么克服到岗时间与实习时长为什么不考研先打了个mentor和leader比较忙的预防针反问：工作节奏，offer时间

确实同质化有点严重了，有实习经历的还好，没有实习只有项目的；一部分还是外卖点评啥的，一部分是AI问答、RAG知识库，大家的简历技能都差不多，那就只能按照学校/专业/眼缘去筛人了；尤其在vibecoding出项目速度极快的当下，可能后续会越来越看重实习经验了，hr推给我的简历，除了学校以外，我自己也会优先看看有没有真实的实习经历，只能说成也AI败也AI，能实习就实习吧如果是学校背景不太好的友友，也别执着于逆袭进大厂了，先有班就上吧，我们团队今年就有1年经验从小公司来的，主要也是他过往做的业务垂直对口了，上班不是在做玩具项目，你是真实在解决业务问题，哪怕你自己没做什么，你跟着一些社会人士，也是能吸...