假期日记|1002

offer实况：安永 IT审计（评价：有心栽花花不成，无心插柳柳成荫）base 上海 没办法，计算机卷不出来 转行了 秋招面试：抖音广告客户端  7.11/7.14/7.15/7.17 （评价：四次技术面 没过 有点沮丧 但是学到了很多 为了准备这次面试 怒整理上万字的面试包 以至于后来的面试面得都还行 至少不会有说不上来的东西 多多少少都能撤一点）搜索&头条客户端  7.29（评价：一面挂 算法没有手写出来！！！ 矩阵算法刷的时候不该跳的 老实了）字节生活服务后端 9.3（评价：面试官全程黑着脸 压力爆大 多线程底层问的深入 我说我是博客八股看的 他说好多都是错的 说我没有经过验证？...

求助，帮我妹妹优化一下简历，妹妹今年大四，明年毕业，双非一本。想在沈阳或者大连找个工作，目前目标是运营岗，我这搞开发的也不太懂，大家给提提意见

年中兴奋的转向游戏开发方向，做了个demo，进了灵犀实习，结果这两天知道转正没过，临时开始投简历，心态炸了😭😭😭游戏是真的卷，技术要求高，工资也不算高来个公司收留我吧，给多少我都去😭😭😭

首先，肯定是喜欢主动沟通，主动上报进展，而不是需要催着干活的人。大厂 mentor 都忙到飞起，没人有空天天问 “你那活咋样了”。能主动搭话的最讨喜 —— 比如刚接任务就说 “我先理个步骤，下午跟你核对下时间节点”，中途遇到问题别直接摆烂，先自己搜搜公司文档、试试解决办法，再跟 mentor 说 “我卡 XX 地方了，试了 A 和 B 两种方式都不行，你看选哪种更靠谱”，而不是一句 “这我不会” 甩过去。还有做完活别光交结果，补一句 “搞定了，数据核对过，有个小问题已经备注在里面了”，闭环感拉满，mentor 能省超多心，满满的加分项。其次，给活能接住的 “实在人”。别觉得实习生就只能打杂，哪...