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发布于 2024-09-09 19:58 安徽
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发布于 2024-09-09 11:32 天津
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发布于 2024-09-09 10:44 上海

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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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假如是小公司入门的,后续还能进大厂吗?投了大厂的简历,接了面试之后一直都没有反馈,大多数连面试的机会都没有给,我承认我破防了
电鸡小子:大厂优势太高了,我之前在美的实习完投新的实习是一个中厂,部门的领导是从美的出来的,面试就和聊天一样,在美的的时候部门好多都是从华为出来的,一环套一环
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