潍柴动力 软件开发类 秋招一面+HR面

#软件开发笔面经#投递时间:2024-8-26
Base: 山东潍坊
一面:2024-9-20 10min左右
HR面:2024-9-20 群面 10min左右
面试情况:
一面:
1. 自我介绍,询问考试有无挂科,是否通过六级,
2. 介绍自己其中一个项目,遇到的问题如何解决的,没有询问八股啥的感觉比较简单,
3. 反问,询问潍柴的工作时间,了解到是单休,每天工作7个半小时,
HR面:
就是聊聊天,很随意,想了解潍柴的什么方面都可以问,反正我们学校户籍山东的感觉都去了,潍柴也说正在扩招,招人比较多,老板都亲自下场。
全部评论
为什么挂了呀 是没回答好问题嘛
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发布于 2024-10-26 21:18 俄罗斯
大佬你什么bg
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发布于 2024-10-23 18:01 上海
老哥 咋知道挂了啊
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发布于 2024-10-07 15:34 江苏
打算去吗,和比亚迪西安信息中心哪个好一点
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发布于 2024-10-02 15:51 山东

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11-14 10:07
已编辑
哈啰出行_测开(实习员工)
为什么想转测开有了解过哪些测试基础知识测开其实大部分工作都集中在测试,你对此怎么看?(因为我前面答的时候表现出对代码层面更感兴趣)Neo4j和MySql的核心差异(实习涉及的)针对Neo4j和MySql的双写策略,你如何去考虑它的测试?那针对异常场景你会如何考虑?(针对上一个回答的引导)数据库的连接然后和节点的冲突?(继续引导)在neo4j的向量匹配的关键词混合检索,如何验证复杂关系搜索响应性能?(实习拷打)在neo4j的所有向量和关键词是如何设计的?怎样匹配?(答了索引)除了索引,还有其他工作保证快速响应?(答了redis做的缓存)针对缓存的更新,是如何设计的?(没咋设计,查了自动过期就完了)上一份实习工作最大的亮点?(答图谱构建的全链路流程设计开发)针对双写一致性和重试机制具体如何做的?(实习拷打)如果用户检索后发现遗漏关键节点怎么定位问题?(东扯西扯没扯到点上,因为我不会)稍微打断一下,你有没有考虑从数据层面检查一下,而不是盲目的去拿模型比对(上一个回答的引导,我搞错了前提)在相似度的阈值上会不会有什么问题?(继续引导)检索范围这块有没有可能有问题导致(继续引导)从接口层面考虑可能会有问题吗?(继续引导,这个我真不会了,让面试官说几个关键词,他说先下一个环节)如何测试一个电梯?(现场想)从用户体验层面有哪些测试方面(继续引导)针对特殊人群有哪些考虑?(继续引导)最后你对自己的这个工作或者职业生涯有什么想法和规划?学习和抗压能力?反问:业务?这个场景下有哪些指标是可能最关注的测试点?如果线上出现紧急情况,一般如何处理?(面试中不做回答,我也不知道咋问了个这个问题)几面?什么时候出结果?没有问题了最后面试官问,确定至少三个月实习?
查看27道真题和解析
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11-14 14:11
济南大学 Java
五天的体验实习结束了,现在是最后一天中午在四产饭堂写一下实习总结给牛油们看看一段话简单总结一下:公司大,基础设施很全,公司管理规范,员工素质高,饭堂很好吃,公司环境和办公环境很不错。体验实习导师人很好,但是项目很有挑战性,压力不小,任务晚上不熬夜肝做不完(我就是因为不想太累,项目没做完,答辩挂了)实习流程:1.周天报道:我是周天下午飞机到广州,班车接到二产统一住宿(后面如果有要来的伙伴想要早买机票的建议买周天下午12:00~17:00之间到的,这个时间有班车,其他时间要自己打车去产业园)。住宿条件很不错,酒店式的,双人间两个桌子。我的舍友没来所以变成了单人一个人住,洗衣机吹风机都有。来到第一天晚上餐厅聚餐,公司准备了火锅还有蛋糕,很好吃!2.第一天:第一天上午在二产有一次见面会,公司的哥哥姐姐们介绍公司,并且带领参观产业园。主打的一些产品都看了一下。感觉挺高级的w。下午前往各自实习的产业园和部门小组,与导师见面,安排实习的任务(应用软件差不多都在四产,有很多业务方向,我在教育应用那边,就是希沃相关软件产品),然后晚上就直接开题开干了3.第二到第四天主要是项目的进行,每天导师都会讨论进度,帮助我们完成任务,有问题可以问导师。时间很紧,从项目需求分析到最后有成果输出三天时间(听说曾经有人每天赶到晚上两三点去做项目) 主要还是能实际在项目组里面体验大家工作的环境。从每天早上的几分钟组内早会到晚上八点二十班车回去,沉浸式体验上班了说是4.第五天上午进行答辩和hr面,下午就自由活动了,现在是中午,我还没想好要去哪里玩,导师给我说了几个地方再说几个大家可能关心的问题吧第一个就是项目问题每一批的每个组的项目都不一样,看了一下导师放的考核题库一大片,有简单点的也有难一点的,不过可以说任务量不少,有的基础任务都很难做完,基础任务做完了肯定大家都还卷着做进阶任务。这里的软件开发主要分C++,后台,前端,安卓这几部分。后台开发技术栈不细分。我抽到的题目我觉得难是因为我的技术栈主要是java相关开发,但是分到的任务主要要用python脚本或shell测试脚本还有linux测试工具来实现,个人对linux服务器与运维测试方向本来就不熟悉(个人能力问题了)然后学习花了很多时间,我又不想熬夜加班,到点回宿舍躺,最后代码实现做的不好,然后挂了。题目纯看个人运气,另外一个和我一起来的技术栈是python但是题目是java开发的,我们换一下就好了(悲)。具体可能有什么其他的任务我不清楚,也没法和大家说,因为这么多题目我们极大概率不一样,而且做好心理准备可能不会分到与你技术栈对口的题目,说是考验学习能力。如果和我一样抽到了难的题那只能倒霉了。第二个是通过率问题直接说明了吧,组内同事和我们说,我们这个组来体验实习的最后基本都挂完了,不是说打击我们,就是说公司想要真正有能力的人才(狗头),不过也有一个组互相学习都很优秀,然后都通过的。反正通过率不高就是了。我感觉还是看运气,你说实现能力强不强,大概率和你抽到的题目实现难易程度有关系我感觉。第三个是CVTE这个公司到底怎么样我以一个体验实习生的视角来看吧。首先我感觉这个公司真的挺不错的,先说工作氛围。环境不错,管理规范,员工们也都很亲和很好相处,素质很高。再就是加班问题,这个纯纯看部门了。我们这个部门我这一周八点多差不多都走没了,同事说平均八点多下班,除非有紧急的交付任务可能要加班。周六上午想来就来,不想来就不来,不过确实有事或者项目赶不完就要来,5.5天嘛。。。不打卡,弹性确实弹性,那自然就没有加班费了。再就是医院幼儿园,确实都有,每天很多小朋友来上幼儿园。再就是饭,每天不重样,不用多说,大家都说好。但是听说这一个不好的地方就是裁员确实存在,末位淘汰,压力确实该大也很大。我来的这几天挺不错的,我们导师中午或晚上带我们出去散步,请我们吃拉面吃猪脚饭,我们组的气氛也很好,有问题大家一起讨论,吃饭一起有说有笑。我们导师就是组内leader,大家也都是有啥说啥,气氛不错。工资确实不高 听说92硕都是16×13,本科14吧可能?我不知道,大家可以根据手里的offer对比考虑一下吧。我又要回归0offer状态了😭反正想体验实习可以来,做的项目题目很不错,还能后续优化简历用。吃住都报销,打不了来玩玩。
CVTE公司福利 724人发布
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