我该去做什么岗位，不做外贸的话

自媒体经验和数据分析技能，想找增长运营投放或者新媒体岗位，怎么更改

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面试时间：2025年6月10日晚21：00-22：00面试流程：1.一分钟计时自我介绍2.两个问题，第一个问题进行15分钟无领导小组讨论，第二个问题每个人有两分钟的计时陈述。3.面试官问答环节4.有什么想问面试官的面试反思：1.没有充分准备好自我介绍，计时一分钟自我介绍讲了一半被叫停了（QAQ下次一定注意时间）。2.第一道题，15分钟无领导小组讨论，没有明确想好具体怎么逻辑清晰地表达自己的观点就开始发言了（其实是根据自我介绍排序我是第一个，寂静了好几秒没有人发言，然后我就先发言然后push一下进度了），其次是最后我主动总结了大家的发言的结果，简单对面试官做一个无领导小组讨论的汇报，这里我根据题目给的提示以及其他面试者的发言做了点小小总结，个人觉得还是有瑕疵和逻辑不清晰的问题（下次没准备好就不上了QAQ，也希望面试官不要觉得我太强势）。    个人总体感觉下来是其实我对公司的产品还是没有了解很清晰，所以第一眼看到这个题目的时候还是有点没思路，靠我个人项目经历和我使用炫图的一点小经验答的。3.第二道题，增长运营题。这道题每个人单独进行两分钟的陈述，这道题我准备比较充分，发言框架也有，我通过新用户增长运营和会员增长运营两个方面分别进行展开，其实讲到后面我发言的框架也有点乱了，而且我发言的也不够精简，我个人发言风格是喜欢加一些个人感受和理解表达自己的观点，其实讲到最后超时了还是有点观点没讲，这是我认为自己在这个环节不足的地方。4.面试官问答环节。其实就是面试官根据我们前两题的发言内容进行一些提问，比如说“在你刚刚回答第一题的时候有提到过社区运营，请你大概阐述一下社区运营是怎么运营的。”没有问到我，但是这个环节我个人感受就是自己要发言的内容一定要想好了再说，最好是自己有了解的内容可以加上自己发言润色一下，其次就是别人在阐述过程中自己最好做一个简单的记录，不要自己发言完毕了就可以开始发呆了，同时记录别人的发言内容也可以帮助自己整理发言的思路。5.前面流程结束了之后，腾讯会议时间就剩两分钟了，面试官问还有什么问题，我问了一个“如果你们公司现在要招产品运营正职的校招生，此次群面您比较看重的个人能力是什么。”面试官回答考察的能力主要你有以下几点：对热点的感知度、文案策划能力、视觉审美、产品感知、过往经验。个人总结：1.准备好自我介绍，注意自我介绍时间。2.面试前主动去了解公司的产品（即使只是使用一段时间也好），对面试有很大的帮助！3.想好再发言！想好再发言！想好再发言！宁愿不说也不要乱说。4.注意听其他面试者的发言内容，可以为自己的发言提供很多思路，面试官问到也不会懵逼。碎碎念：怎么找到暑期产品实习啊啊啊啊啊啊啊，感觉岗位都招满了没有公司想要人了，进面的机会都没有，是我自己简历问题么QAQ，日常实习也行，想要找到实习！！！

前边的实习没有挑公司和岗位，基本都是一两周就找到，最近想去大厂运营投一下发现基本拿不到面试，各位大佬看一下