受不了华为 HR 冷暴力
从八月份一星期打三次电话,到面试完的“同学面评很好,排序靠前”,到现在的消息不回,渣男行径暴露无遗。
诗经说的好:
“氓之蚩蚩,抱布贸丝。匪来贸丝,来即我谋。女也不爽,士贰其行。士也罔极,二三其德!”
#华为求职进展汇总# #华子oc时间线# #华为开奖那些事# #华为# #华为求你别泡了#
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全部评论
是这样的
,如果以后世界上没有泡池子该多好啊,双方谈好了觉得合适能干活就发offer,不合适就拒绝,这样学生和企业都不需要内耗了。一边泡着一池子人一边疯狂扩池子,我寻思什么工作标准这么高,半年实习期还学不会吗
收到过三次电话,但微信是加了两次才通过,问了报批进度到现在还没回复我,一生华黑子
只能说一模一样
我的HR半个月前测评完就不理人了,现在还不知道能不能面上
可恶啊,急死我了
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07-22 09:09
河南科技学院 Java 程序员牛肉:1.大头肯定是院校问题,这个没啥说的。
2.虽然有实习,但是实习的内容太水了,在公司待了七个月的时间,看起来就只做了jwt和接入redis。爬取新闻,数据导入。这几个需求值得你做七个月吗?这不就是三四个月的工作量吗?我要是面试官的话真心会认为你能力不太行。所以既然有实习了,一定要好好写,像是Swagger这种东西是真没必要写上去,就拉一个包的事情。
3.我个人觉得话,在校生不要把自己当社招看,除非你的项目是特别牛逼,特别有名的含金量,否则不要写这种密密麻麻的一串子工作职责。你的项目只有一个作用,就是供面试官从中来抽取八股对你进行拷打。
但是你现在这个看不来什么技术点,可以改一下,详细表述一下你用什么技术实现了什么功能,在实现这个功能的过程中,你解决了什么难题。
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06-15 01:01
中南大学 嵌入式硬件工程师 点赞 评论 收藏
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