新入职的朋友们，请你们注意社交距离

有一次朋友看完演唱会回来，激动之余那几天一直在给我安利各种歌手，评价各种歌手，推荐薛之谦，周杰伦。他说你刚开始可能会很喜欢薛之谦，但等你真正成熟之后才会明白周杰伦才是华语乐坛的神。那几天总是在给我推荐，分析，我实在是不感兴趣，说实话，我其实对周杰伦并不感冒，并不否认周杰伦有几首歌陪伴我长大，《稻香》《夜曲》……但是我也只听这几首，其他的歌曲实在是不喜欢，感觉他大部分的歌都很淡，像大白话诉说一样，没有高潮，整个基调很平稳，有的时候不看歌词都不知道他在唱什么，让人唱不起来。他觉得周杰伦作词作曲唱功都很厉害，我觉得他是为情怀买单，个人并不认同，我希望他尊重我的想法，但是他更急了，非得一顿解释，文字说不清还给我打电话，就是一定要让我感受到周杰伦的魅力，喜欢上周杰伦。他说周杰伦的歌听百遍都不会觉得腻，越听越有味道，越听越觉得歌词优美，唱功高绝，但是目前的我确实get不到周杰伦的点，他说周杰伦封神那几年，各大影视会员都是他的歌，常年霸占热搜榜第一，专辑都卖火了，他的歌火遍大江南北，陪伴了很多人的青春，尤其是现在开一场演唱会，一票难求，更是带动一个城市的GDP。最后他说你越听越喜欢，越长大，年龄越大越喜欢周杰伦。我说：萝卜白菜各有所爱，尊重不同理解不同！

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这事得看情况。先看“风评”具体指什么：如果是全员吐槽加班狠、压力大，但给钱到位，可能咬牙忍几年；如果是拖欠工资、领导PUA、违法乱纪，再高薪水也得绕道。再看自己处境：手头没offer，急需工作糊口，可能先干着再骑驴找马；有其他选择，当然优先避坑。最后看能带走什么：特别核心的业务经验，或能镀金的公司名头，可能值得熬一熬；如果纯消耗体力学不到东西，不如早点撤。

要是没合适的就先留着 有合适的果断跑路 虽然打杂但是有实习比没有要好一点 你也可以给自己编 虽然没干活 但是你可以编一下内容 下一个公司也不知道你 都做了什么