为什么大厂喜欢招长期实习生6个月以上的?

投票
先说下我情况,我本人也在大厂实习,目前研二(24届),上个月月底刚入职。面试的时候并没有问是不是日常实习(很难转正),但10月多这个时间点大概率是日常实习,不然还能是什么呢?面试通过后经理希望我实习5个月以上,说很多同学3个月刚熟悉完流程就跑路了,所以想招个长期的,短的就不用谈了。
我想问一下大家觉得是什么原因让大厂想招6个月以上的呢?
是培养为主,争取把日常实习生培养成正式员工?还是说只是想让多干几个月的活,明年暑假再踢掉?
#校招# #秋招# #内推# #实习# #大厂#
全部评论
主要是实习生便宜一些吧,之前实习部门领导就说多弄一些实习生,减少开支
24 回复 分享
发布于 2022-11-06 10:14 黑龙江
个人认为这种东西不是单一的,是多重的,一开始人家要长期实习一方面是你可以多干活,另一方面可以观察你的能力是否出众,如果出众,可以给你转正机会,如果不出众那么当遇到了更优秀的人时,你就会被通知“不好意思,这边hc不足,建议早做打算”
6 回复 分享
发布于 2022-11-06 10:16 黑龙江
因为大厂技术栈比较复杂多样,还有很多东西需要熟悉了解,时间太短刚把你带会,你就走了,,活都没怎么干。
3 回复 分享
发布于 2022-11-12 11:45 浙江
因为便宜当小黑工
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-29 18:54 重庆
学校会放你们实习那么久嘛
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-29 09:12 四川
根本没法转正
点赞 回复 分享
发布于 2022-11-14 15:11 山东

相关推荐

不愿透露姓名的神秘牛友
07-07 12:04
毕业生招你惹你了,问一个发薪日来一句别看网上乱七八糟的你看哪个工作没有固定发薪日扭头就取消了面试就问了一句公司都是这个态度吗还搞上人身攻击了...
程序员小白条:呃呃呃,都还没面试,我都不会问这么细,何况通不通过,去不去都另说,你没实力和学历的话,在外面就这样,说实话没直接已读不回就不错了,浪费时间基本上
点赞 评论 收藏
分享
06-12 17:46
门头沟学院 Java
运营你豪哥:来说重点: ​1.项目前置,时间倒序。​​ 2.​项目描述强化结果与量化效果(STAR原则里的R)。​​ ​3.个人技能精炼,明确掌握程度,突出核心。​​ ​4.增加强有力开头的个人总结部分。​​ 5.​优化教育背景(成绩排名)、合并奖项与活动。​​
听劝,我这个简历该怎么改...
点赞 评论 收藏
分享
06-20 17:42
东华大学 Java
凉风落木楚山秋:要是在2015,你这简历还可以月入十万,可惜现在是2025,已经跟不上版本了
我的简历长这样
点赞 评论 收藏
分享
评论
5
2
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务