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穿林打叶201811092311951
吉林大学 C++
发布于吉林
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@求求狗狗别咬我:
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8.25应用软件 一面1. 自我介绍2. 力扣没做过的mid随机一题,2139,做完说思路3. 按照简历提问,介绍一个C++项目,没问实习4. C++11新特性5. http6. 右值引用、完美转发7. socket的api8. cmake,makefile,gcc9. 项目用的设计模式,单例、工厂、观察者10. 线程池所有问题都只是让自己讲讲,没反馈不深入问,网卡了打开leetcode花了七八分钟,还好没说啥。问答大概四十分钟,最后问业务像运维和测试的综合体。
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07-28 11:08
钱大妈_应用研发部_前端开发工程师
你的终极目标是拿SSP?
先来解释一下: 👉 SSP(Super Special Offer) 是校招中最高档的offer,通常代表: 薪资远高于普通档(比如年薪高出30%~50%) 被公司当作“重点培养对象” 往往只发给极少数顶尖候选人 🎯 那么,到底什么样的背景才有机会拿到 SSP? 下面我从 硬实力 + 软实力 + 关键机会点 三个维度,给你一份「有理有据、真实可参考」的分析👇 ✅ 一、硬实力:让简历“一眼惊艳”的核心要素 1. 顶尖学历背景 清北复交浙、C9、两电一邮、华五等985名校 或海外Top 50高校(如CMU、Stanford、UCL等) 硕士及以上学历(尤其在算法、研发岗更具优势) ...
季冉:
不,我们的终极目标都应该是好好生活
什么样的背景能拿SSP?
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07-26 11:56
门头沟学院 Java
计算机方向,你被公司挂掉的原因有哪些?
计算机方向,你被公司挂掉的原因有哪些? 大家好,我是程序员小白条,今天来给大家围绕公司挂人的原因来展开一篇文章,有的公司初筛分HR和部门,一般HR就是看学历和目标院校了,部门可能要看实习经历是否对口,技术是否符合预期。 正文 简历关被挂 1)学历/学校不符合目标公司筛选标准 2)大厂通常有目标院校列表,非目标院校容易被系统自动过滤 3)部分岗位(如算法)对硕士学历有硬性要求,新能源等汽车,现在很多要求硕士起步了,甚至是测试行业! 项目经历缺乏竞争力 1)全是课程作业/培训班项目 2)项目描述过于简单,没有体现技术深度 3)缺乏可量化的成果展示 其实项目写的不好,本质上很多人本来就是速成的,或者...
八股传道之路
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07-20 00:28
南京大学 Java
java简历求拷打,无实习经历
去年9月开始学java,没时间刷算法题了,打算先投个日常实习
siestaaaaa...:
双一流不用写,有985写985,有211写211
投了多少份简历才上岸
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06-12 00:42
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北京月之暗面科技有限公司_Search & Rec_aigc工程师(实习员工)
逃课的学生技术靠谱吗?
如图✋️😇
水墨不写bug:
疑似没有上过大学
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07-30 17:55
已编辑
华中科技大学 Java
QQ提前批一面凉经
7.30 一面,面完秒挂,有的问题完全不知道怎么答,记录一下上来先闲聊,问之前暑期实习hr面通过了怎么没去腾讯,直接汗流浃背了算法题,系统设计题。写一个文件系统实现类,要求实现add方法(路径和文件内容),get(路径),print(打印目录结构)并要求能对不合规的路径进行处理(如多个"/"),基于内存实现不用落磁盘。写了个大致框架,没写出来,大概讲了讲思路,又追问了一些细节,回答的磕磕绊绊 3. 讲实习,针对部分技术选型提问有没有成本更低的解决方案 4. tcp三次握手四次挥手 5. udp最大数据包是多少 6. 进程结束了为什么下一个进程不能马上开始监听 7. redi...
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