5.25上午九点半面试（要哥们的命，哥们美国阴间作息），岗位：硬件技术工程师里面的高频细分方向。流程：首先自我介绍（感觉自己语速有点快，后续面试考虑把语速降下来）主管面相对于技术面更像聊天，但问的问题太考察软能力，个人不是很擅长回答这些问题。1、研究生研究方向是什么，目前进展怎样，第一个创新点是如何找到的，实现了怎样的意义和价值。（很想回答哥们的研究毫无任何价值，但是面试不能说这种话，所以想尽脑汁编）2、挑了个比赛讲，说说比赛里面最难的点是什么，怎么克服的困难。（已经完成的事情在个人心里已经不算困难了，所以这类问题也不太会答，很想答没什么困难，就那样，但还是那句话面...

马上就要变为家族聚会中被评判的重点对象了 #国企vs私企，你更想去？# #稳定和高薪更看重哪个？# #焦虑# #裁员#

#简历##简历被挂麻了，求建议#大佬们看看，这玩意儿能找到，实在不行去当兵了

【我们是谁】视讯与协作行业领导者，领跑中国市场，连续八年市场份额第一，去年利润增长60%+，现业务发展，急招多名实习生，有转正名额招聘岗位：通用软件工程师、音频算法工程师 【岗位职责】投入视频会议领域音频、AI等算法、软件等创新技术的预研、算法开发及技术原型设计，助力技术点实际落地到具体的业务场景，构筑产品竞争力！ 【岗位要求】1、了解机器学习、深度学习、信号处理等一个或多个技术领域; 2、计算机、软件或者电子通信等相关专业; 3、熟悉C/C++/JAVA/Python至少一种开发语言，熟悉Linux操作系统;4、985、211本科或以上学历5、实习时间3个月以上（重点）【实习地点】东莞（首选...