上来先介绍了部门，然后自我介绍完后就拷打项目，大约二三十分钟，两个项目每个都问。第二部分就是问八股，有些八股穿插着项目问，下面是一些和项目不太有关系的八股。1.消息队列消息积压怎么办2.限流算法有哪些3.rpc，底层通信原理实现4.cookie/session5.公平锁/非公平锁6.linux命令，看文件后一百行7.jvm内存模型，程序计数器是做什么的8.垃圾收集器g1 region分了哪些区域9.可重复读是什么、mvcc10.Mysql数据库日志log11.数据库主从同步涉及哪些log12.范围查询在innodb底层是如何使用问完八股考了一道sql题（涉及到多表连查，sum，时间判断在最近一...

阿里hr面真的给我面一身汗

秋招面了十几家，结果十几家全跪。笔试，技术面都过了，结果hr面听我挂过科直接给我拒了😭

时间过得真快，作为2024届校招生加入腾讯云智，转眼间已接近一年多。回想起去年提前实习的日子，一切都还记忆犹新。今天我想从新人融入、技术成长、文化氛围等几个方面，分享我的真实体验，希望能为对腾讯云智感兴趣的学弟学妹们提供一些参考。新人融入：导师制与友好氛围刚入职腾讯云智时，我的第一印象是公司对新人的培养体系非常完善。每个新人都会分配一位导师，实行一对一指导。我的导师非常有耐心，从环境配置到业务理解，事无巨细地给予帮助。我们组的氛围也很友好，团队中的每个人都会在你询问时耐心解答，完全不用担心“问蠢问题”。公司文档系统相当规范，新人按照文档就能顺利走完新手期。我记得刚开始是熟悉组内业务，照着文档一...