虽然这俩都不咋地1.奇瑞国际base芜湖 海外项目管理岗 一年之后可能会出差，有驻外补贴。8.1k*13.5，年终奖多少不确定。宿舍前三年免费，有饭补班车。加班很多，无加班费，听说每天八九点下班，周六也上班。2.贝斯株式会社base东京 java开发。给五年工作签，320w+30w（奖金）日元，税后差不多14w人民币，交通费全额报销，工资包含每个月35h加班（hr说去年平均一个月14h），每周在宅办公约两天。现在挺纠结的，个人听说去奇瑞的基本上都坚持不到拿年终奖就跑路了。

*** 标题来源于我的第一份工作，小米的mentor给我的真诚建议，在这里也分享给牛友们。** 技术分享不是学术汇报 虽然是资深华为粉丝，小米黑粉，但是还是阴差阳错的去了小米，其实我是为了去验证我的讨厌是不是对的，是不是误会小米了。事实证明我的讨厌没有错，公司内部和我之前认为的一样。好了回到技术分享的问题。 第一次技术分享是负责团队一个bug处理的自动处理脚本，因为组内负责应用深色模式(其实就是把白的，变黑了，不那么刺眼，降低功耗存疑)的反向适配，也就是apo不支持手机系统提供一个这样的能力。由于是反向的，所以bug会特别特别多，但是呢有很多不是bug或者小米系统应用不归我们处理的也会分配到我...

👋个人背景：java开发，不想太累