美团一面4.25  （70min）### 介绍部分1. 自我介绍2. 选择一个项目进行介绍3. 项目的背景### 提问部分1. 把项目涉及的表都列出来，并设计ER关系图2. 把项目的订单表具体的每个字段写出来3. 查询订单表中，某个消费者(id)在某一个时间段(startTime, endTime)的订单状态为已完成(1)的订单信息4. 如果现在有一个联合索引：消费者ID，订单号ID、订单状态，这个查询语句可以命中几个索引?5. 怎么分析这个语句是否命中6. EXPLAIN关键字的key_len表示的什么7. MYSQL的InnoDB采用的是什么结构？有什么优点### 编码部分编写一个订单类，由消费者ID，订单ID，农产品ID这三部分，怎么去重？1. 介绍代码的设计思路2. 详细介绍equals和hashCode3. 为什么有了hashCode还要设重写equals4. hashset的底层原理是什么### 八股问题1. ThreadLocal为什么会内存泄漏？2. AOP的执行具体在哪部分？3. 如果给你一个新的技术栈，如何学习？### 反问1. 我们部门是Saas软硬件部门，那我们需要有一些嵌入式的背景知识吗？2. 我目前想要继续学习，请教一下是比较建议去在现有项目的基础上学习一些新的功能，还是去再做一些新的项目？美团二面4.29  （65min）### 介绍部分：1. 自我介绍2. 项目介绍（Java项目   1. 项目中主要负责了什么3. 你的优点4. 你的缺点### 面试官业务介绍：### 项目具体场景问题：1. ThreadLocal介绍一下具体是怎么使用的？   1. Threalocal的值可以同时被多个线程访问吗？   2. 子线程可以访问到Threadlocal的值吗？   3. 那有什么方法可以让子线程访问吗？2. 介绍一下 WebSocket实时通信 和 前端轮询通信方式 各自的优缺点   1. 有遇到过WebSocket断开的问题吗？（没有   2. 那你有做什么防止WebSocket断开后重连的策略吗？（心跳检测3. Redis是怎么保证数据和DB内的数据一致性的？   1. 介绍一下缓存穿透、击穿和雪崩，并有什么策略来解决？4. SpringTask如果限时1分钟，在59秒时用户发起支付，由于一些接口调用导致用户支付完成，但是SpringTask异步订单取消，这个差异怎么解决？（支付前二次验证5. LRU是啥，底层原理？   1. 对于限制容量为5，并按照123456123456的顺序，LRU有啥问题？   2. 怎么解决？（说结合LFU，但最后还是没有说出来）   3. WebSocket连接，有1台服务器和3000台用户端，如果需要断开一些WebSocket连接来保证实时通信的效率，应该怎么解决？（LRU和LFU结合，但其实具体细节说的不对）### 手撕1. 指定范围内翻转链表（力扣92题，头插法）

个人介绍：22年毕业从事数分工作，校招最高拿到55w总包offer(BAT SSP)。工作后经历2段大厂工作，跳过槽，拿过最高绩效，工作之余总结个人经验，为求职朋友们了解数分的工作内容、实际应用和价值体现。不定期随缘更新，喜欢的朋友望关注、收藏！！！-----------------------------------------------------------------------------------------------来源：牛客网一、做需求之前，先想好绩效怎么写绩效对工作的重要性不言而喻，以阿里为例，绩效375（最高绩效）代表可以拿6个月以上的年终奖+晋升机会；325（最低绩...

酒店会计大专及以上学历，财务、会计、经济类相关专业 需掌握财务管理、成本控制、预算编制、税务筹划等核心业务知识，熟悉国家财务政策及会计法规。   具备会计电算化技能，熟练操作财务软件（如金蝶、用友等）及办公软件（Excel、Word等），能独立完成财务报表制作与分析。      需持有会计从业资格证或初级会计师职称，注册会计师（CPA）或税务师证书月薪薪资待遇   5,000-10,000元，持有CPA或高级职称者薪资更高。福利待遇      五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。   提供免费工作餐、住宿和绩效奖金。工作内容1. 财务核算与报表编制    负责日常账务处理，包括审核原始凭证、登记总账及明细账，确保账目清晰、日清月结。    编制月度、季度和年度财务报表（如营收报表、预算执行表、经营分析表等），进行财务数据分析。    核对银行交易、库存现金、资产账目，定期盘点资产确保账实相符。2. 成本控制与核算     监控酒店运营成本（如食材、人力、能源等），编制成本计划并对比分析差异。    定期对厨房、仓库进行实物盘点，核算成本价并处理假退料，编制成本报表分析毛利及毛利率波动。    制定标准菜单和酒水单，通过市场调查控制采购成本。3. 税务与合规管理    按时完成增值税、企业所得税等税种的申报与缴纳，参与税务筹划。    确保财务操作符合国家会计法规及酒店内部制度，协助内外部审计工作。4. 资金与资产管理     管理应收账款（如旅行社挂账、客户欠款）并督促催收，加速资金回笼。   登记固定资产台账，定期清查资产使用情况，确保资产安全。5. 工资核算与薪酬管理   根据岗位性质核算员工工资（含基本工资、奖金、津贴），扣除税费及社保后发放，分析薪酬结构及变动。6. 其他职责    审核日常报销单据，确保手续合规、发票真实。   管理会计档案，整理凭证、账簿及报表，确保资料完整可查。  

公司福利每年10天年假，3天带薪病假16+薪 六险二金 （全额五险一金+补充住房公积金+商业医疗保险）每年两次薪资回顾机会（根据绩效评估是否调薪），分别在4月、10月免费定期体检（本人+一位家属），免费午餐晚餐，内部专属咖啡吧早十晚七，内部各种福利群，猫群，鱼群，ps群。。。。不限量零食饮料，丰富多彩的节日礼品，年会百分百中奖，丰厚年终奖。面向人群欢迎25届、26届同学投递哦，包括但不限于中国大陆（内地）、港澳台地区以及海外留学生。具体学历要求请参考各岗位描述。暑期实习岗位与校招正式岗位同步开放实习生与应届生都有很多机会!工作地点上海或北京，根据实际需求分配。招聘流程网申时间：即日起至5月5日...