#和牛牛一起刷题打卡#

二面笔试直接2小时产出用户分析、信息结构图、流程图、原型图？？第一次见现场出图的，不懂就问，这是想白嫖吗？？

现在有很多公司很在意候选人职业的稳定性，比较常见的是卡三年两跳和五年三跳，在我看来这并不合理，相比稳定性更应该关注的是每个人职业选择背后的逻辑，而一刀切的去筛选往往结果也会适得其反，比如有些人看似稳定，但公司和业务其实早已走了下坡路，这样的稳定其实没什么意义，而有些人虽然换工作频繁，但却总能抓住向上的机会，越来越好，这样的人反而更应该值得去争取。

本人26届末流985硕，研一下，目前有两个日常实习的offer的选择，mmt感知算法岗实习和百度智能驾驶技术部感知算法岗实习，实习内容相差不大，工作强度也差不多。现在陷入了选择纠结中，mmt的offer拿的更早，base苏州，实习薪资待遇可观。百度的offer面试周期太长了（一面结束后一个星期才收到二面通知，还在约面中），base北京，实习薪资较低，基本上收支平衡，生活压力较大。目前纠结的是百度的自驾岗背书能力好像更强一些，但是地处北京，工资不高。（其实内心还是想去苏州的mmt，可是放不下百度的背书能力）想问问大家以后想从事自驾算法岗，mmt和百度的背书能力相差...