第一个我想讲的就是,学生的信息是不对称的。 比如: 我现在应聘的职位hc是充足的吗? 面试我的面试官的知识体系到底是怎样的? 我只需要能回答出他问的所有问题就可以了吗?他到底想听什么?八股文书上都有,题解漫天飞,我只需要背会就足够了? 简历里面到底吸引筛选者的内容是什么,比重是什么?

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2025-12-27 13:01
三峡大学 C++
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