英科医疗品牌推广面经

1. 请先做个简单的自我介绍?重点介绍一下自己的相关经历。 2. 你最近5年的职业规划是什么,能否详细的谈一下? 3. 你应聘这个岗位的优势是什么?劣势是什么?(各说三点) 4. 为什么选择应聘我们公司? 5. 能不能谈谈对我们公司产品和所在行业的了解? 6. 你期望的薪酬是多少? 7. 大学期间最喜欢哪一门课程?为什么喜欢这一门? 8. 用三个词,总结一下这几年自己大学的经历? 9. 大学期间都参加过哪些社团或者学生组织?可否谈一谈? 10. 平时有什么爱好?有什么特长吗? 11. 对运营海外社交平台账号有什么初步想法? 12. 如何制定符合海外受众偏好的内容策略? 13. 怎样关注海外热点话题与行业动态? 14. 能举例说说如何策划轻量级营销活动吗? 15. 怎么通过平台数据分析优化运营策略?
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哞客37422655...:嫡系回归,buff叠满!好好干,等你们组明年把你当嫡长继承人的时候再请我们喝奶茶~
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2025-12-12 19:58
哔哩哔哩_产品运营
跟同事聊天时候,同事说“你刚来时候blabla”,突然意识到自己已经正式工作一年多了!就这么从脆皮内耗大学生逐渐磨练成厚血条(厚脸皮)工位主理人。秋招简历当然也是投了不少份,但总有一些机会要留给自己的白月光,比如阿B,说说我秋招选择阿B的理由吧:1. “为爱发电”:说来兴趣真的是初心,阿B在手机陪我看了那么多番剧vlog学习视频,当然想和它距离更近一些。来了之后发现,B站重要活动要专门走内宣是有原因的,身边的六级大佬绝对不在少数。2. 实习体验感拉满:嗯对其实等不到正式工作就先来实习体验了。实习期在一个非常好的组,大家都很年轻氛围超好,做事情讲背景、讲逻辑不会只丢脏活累活。平时聊得来,工作起来也能快速打配合,项目完成时候所有人都成就感满满。再说说来正式工作之后的体验感:1. 校招生mentor文化很需要:在阿B每个校招生入职都是会有一位mentor的,不会让大家有刚工作人生地不熟就孤苦一人挑大梁的感觉。很幸运我的mt人真的超好,耐心温柔业务能力又很强。常常在对需求听她帮我说话时看着她身上闪耀的光芒想要流泪。有mt的话landing期会顺畅很多。公司也会安排一些活动帮助mentor和mentee增进感情。2.小动物们和各类活动是回血剂:工作起来当然难免遇到一些磕磕磨磨,但是压力大时候转头看到想悄悄溜过的小猫摸上一把,真的会治愈不少。还有节假日的各种活动和扫楼活动,真的会给上班增加动力。最后上图!没有任何工作会让人一直开心吧,但阿B你在照顾员工心情这一块儿做得真的很不错。
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