思摩尔内推

9.27 晚上20:00-20:30 思摩尔技术采购一面

1.自我介绍

2.你的性格是怎么样的?

3.为什么想做采购?

4.你还有什么想问的?

5.跟我介绍了电子采购的技能点,我的发展路线等

思摩尔二面 9.28下午2:20-2:40

思摩尔的岗位是技术采购,和器件工程师差不多吧,听说很多做研发的也来做这个了。不过相比较于禾苗通信,感觉对数电模电和电子方面的知识的要求多一些。如果想通过二面,建议好好复习一下电路知识。

面试一开始,大领导就让一个博士考了我很多,不过我很多都忘了呀555,我们保研的同学面试也没被问到这些知识吧,包括什么是CMOS的互锁?怎么求表面温度这些。

然后是大领导的面试,自我介绍,怎么证明自己学习能力强?为啥你的简历和电子没有特别相关….

Smoore是全球最大的雾化设备制造商哦!🌍🌟 💡 关于Smoore: 全球领先地位:作为全球最大的雾化设备制造商,Smoore在业界的地位不可小觑。无论是在技术创新、产品品质还是市场占有率上,Smoore都有着出色的表现。🏆主要是做出口欧美业务。 公司氛围一级棒:Smoore不仅仅是一家制造企业,它还拥有轻松愉快的工作氛围。最让我惊讶的是,员工在公司上班时还可以抽公司的产品!这是什么神仙公司啊!👏我开会的时候,整个办公室都是草莓味的,谁懂!!好像员工可以有免费的烟弹额度!💖

思摩尔国际2025全球校园招聘火热进行中

【关于我们】

思摩尔国际(HK6969)成立于2009年,是提供雾化科技解决方案的全球领导者,业务聚焦于在尼古丁传输、雾化医疗、雾化美容等领域;全球拥有13000+员工,9大研发基地,产品远销100+国家和地区。

【岗位选择】

技术研发类|产品/营销类|综合职能类|设计类|供应类

【工作地点】

深圳、北京、昆明等

【福利待遇】

1️⃣有竞争力的年薪—

本硕毕业生:技术研发类18-30W、产品/营销类17-27W、其他职能类15-24W

博士毕业生:45-60W

*优秀者可给予SP offer

2️⃣拿到手软的奖金—

绩效奖金、价值分享奖金、专项奖金、年度评优、股权激励等

3️⃣享受不完的福利—

3年住房补贴、15天春节假期、餐饮通讯补贴、各类社团协会、节日关怀、下午茶等

内推码:DShwFS1Q

内推链接:https://app.mokahr.com/m/campus_apply/smoore/148242?recommendCode=DShwFS1Q&hash=%23%2Fjobs#/jobs

(内推简历优先筛选,后续有问题随时联系)

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2025-12-12 19:01
南京航空航天大学 C++
秋招没咋投,准备 wxg 转正之后摆烂了。结果不堪字节 HR 的骚扰还是面了一下字节。之前想去字节的时候怎么面都挂。现在想着随便面一下结果三面技术面都意外顺利还有加面。十月中旬字节发了意向,wxg 转正结果无响应。十月底字节拉了保温群,wxg 口头通过,系统显示考核中。十一月初和字节 ld 交流之后得知 base 居然能选海外,甚至能小 wlb 一下,wxg 无响应无人联系。十一月中旬把字节 base 转到了海外,wxg 流程灰了,一问超时忘处理了,过两天又变考核中了。十一月下旬字节换了海外 HR 对接,问了期望薪资,wxg 考核终于显示通过,无 HR 保温,无其他保温。十一月底给字节报了个天价,想吓吓他们,同时告诉微信字节要开了,微信无响应。同样十一月底字节 HR 告诉我确实给不到那么高,但是能拿期权补上,问能不能接受。微信无响应。同样十一月底字节 HR 告知了具体方案,符合预期。 微信无响应。十二月上旬催 wxg 不开我就盲拒了,wxg HR 火急火燎的打电话问情况,问期望。我给了一个不算夸张的总包数字,因为今年市场在涨,过了三天还不联系我,我再催,约时间下午打电话,非得在我给出的数字上压下去几万,微信又不差这点,为什么不能满足我,让我没有拒绝的理由呢?一番纠结抗争,求稳还是追求挑战,最终选择接受迎接新的挑战,因为堂吉诃德永远不会停下脚步!回想起来,在 wxg 谈薪的阶段,我认为并没有给予我一定的重视,即使 HR 表示我在实习期间的表现和之前的面评都很靠前。也没有感觉到想要争取我,虽然我表示拒了 offer 之后要给我加面委定 t6 再涨,但我三个月没面试让我面面委那就是白给,还是算了。有缘再见了我亲爱的 wxg,再见了曾经的梦中情厂,再见亲爱的 mt,再见亲爱的朋友们。也再见,北京的一切。我想润了。秋招结束,卸载牛客,下一个三年,下一个五年,下一个十年后再来看看。
面试中的大熊猫爱吃薯...:我嫉妒得狗眼通红
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创作者周榜

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