有跟父母沟通不吵架的吗？

最近刚刚换了工作，但是我工作年限真的很短很短，和新的mt去吃饭的时候，她跟我讲了一些她的意见，对于我来说是非常有用的，我来分享给大家，针对工作的年限如果自身不够硬的话就要在一个阶段足够的淬炼自己，方可进化成为职场no.1一个人的事业发展一般可以分几个阶段：第一阶段： 干活小弟（1-3年）干活小弟主要承接老板交代的工作，工作不需要承担太多责任，为老板打杂打下手，没有什么话语权，是学习技能的阶段第二阶段：大头兵（3-5年）这个时候你从一个执行小弟，变成一个可以独当一面的骨干专家。可以从执行者变成一个决策者，自己承担项目的闭环，需要拥有一些全局观和推动力。第三阶段：小组长（4-8年）从一个个人贡献者...

在杭州一家政府外包公司，当时刚入职说的是偏向后端，结果进来了是全栈且前端偏多，前端vue3和nuiapp，后端springboot，mybatis，hibernate。感觉每天都是crud，一点中间层，高并发都没接触到，甚至连git权限都没有。进来的时候说实习薪资130到230，根据工作表现给，结果三个实习生都是统一160一天，连平均数都没给到。转正说的是7-8k，感觉比较适合养老，朝九晚五，双休。要不要跑呢。

东南大学招聘膳食管理岗要求博士学位，令人好奇收入如何？最新回应：年薪18万，有厨师证最好。 “虽在岗位任务中提到烹饪，但不意味日常工作是炒菜”。还想问问，这边卡年龄吗

哥哥姐姐们帮我看看我的简历和打招呼有没有毛病