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勇敢的美羊羊快支棱起来
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西南民族大学
2023
用户研究员
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确定要拉黑勇敢的美羊羊快支棱起来吗?
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勇敢的美羊羊快支棱起来
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05-27 10:59
西南民族大学 用户研究员
天呐,这么直接的么
存一千万就可以进大厂实习
石圪节公社发型师:
有存一千万的实力还实习个嘚,直接躺平
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05-26 17:07
西南民族大学 用户研究员
博士新就业方向出现了!
东南大学招聘膳食管理岗要求博士学位,令人好奇收入如何?最新回应:年薪18万,有厨师证最好。 “虽在岗位任务中提到烹饪,但不意味日常工作是炒菜”。还想问问,这边卡年龄吗
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05-26 10:45
西南民族大学 用户研究员
华为OD开始严卡60所。。。
od现在都成这样了 就业市场真是crazy
牛客473059135号:
没事,我有个朋友是985本硕学计算机的,被华为卡目标院校了简历挂,不过不是od
虽然人家拿到一堆别的offer了就挺搞笑的属于是……
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05-23 17:18
西南民族大学 用户研究员
北京字节,研发2-2薪资爆料
牛客812503682号:
校招ssp并且每年都涨百分之20才能这个数?
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05-21 14:07
西南民族大学 用户研究员
快手可以带薪刷短视频了😂
最近老铁厂开启了“每日一小时”活动,商业化等一些部门的员工,需要每日刷够1小时app,并抄送主管(上报上级)。真的假的?
勇敢的发呆爱好者年薪百万:
那我可以刷一天老板来了就说我在干这个
投递快手等公司9个岗位 >
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05-16 16:11
已编辑
西南民族大学 用户研究员
央国企招聘流程(应届生版)
央国企工作哪里找一、官方招聘平台1. 国资委官方网站- 国务院国资委官网- 地方国资委网站- 如北京国资委、上海国资委等,会发布地方国企的招聘公告。2. 央企/国企官方网站二、第三方招聘平台三、校园招聘渠道1. 高校就业信息网2. 央企校招平台四、地方性国企招聘平台1. 地方人才网2. 各省人社厅官网
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05-14 16:24
西南民族大学 用户研究员
微软裁员约7000人
根据2025年5月13日的报道,微软计划裁员约7,000人,占其员工总数的3%,实际数据肯定会高于公布的数据此次裁员主要集中在管理层级的精简,旨在控制成本并加大对人工智能领域的投资微软在上个月的财报显示公司业绩强劲!如果连业绩很好的巨头都有危机感, 猜测其他巨头也会跟进裁员毕竟2023年那一波巨头们就是这么玩的,随后股价上涨
微软计划裁员
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05-14 16:06
西南民族大学 用户研究员
天啦撸,震惊了!!连微软都要。。。??
近期有爆料上海微软启动大裁员,网传消息称部分员工获得 N+8 赔偿一名工作12年的上海微软老员工晒出离职协议:N+8的赔偿方案让他一次性拿到77.2万元,其中包括70万元工资补偿和7.2万元失业补助。真的可以原地躺平了!!
微软计划裁员
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05-14 14:38
西南民族大学 用户研究员
当我问deepseek怎么看待中美关税最新调整
国务院关税税则委员会宣布,自 5 月 14 日 12 时 01 分起,对原产于美国的进口商品加征关税措施由 34% 调整为 10%,并暂停实施 24% 的关税 90 天。这是落实中美日内瓦经贸会谈联合声明的重要举措,市场预期将提振全球贸易信心,推动跨境电商、航运等行业需求增长。deepseek给我的回答如下
中美关税调整
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05-09 09:57
西南民族大学 用户研究员
京东大手笔!技术人才抢夺战升级
5月8日,京东招聘正式发布“顶尖青年技术天才计划”(简称TGT),面向全球高校本硕博毕业生及毕业两年内的技术人才开放招募,薪酬不设上限!这一计划聚焦多模态大模型与应用、机器学习、搜索推荐广告、空间与具身智能、高性能与云计算、大数据、AI Infra、安全等前沿技术方向,旨在为技术突破和社会价值创造提供强大动力。在当前大厂AI人才招聘白热化的背景下,除了华为、字节、阿里、腾讯等企业的技术人才招聘计划,京东其实早在17年就推出了“博士管培生项目”,这波把招聘目标放开到“全球高校本硕博毕业生及毕业两年内的技术人才”,重金投入抢人,薪资不设上限,进一步展示出在技术领域全力冲刺的决心。总结一下京东这次T...
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05-08 11:43
西南民族大学 用户研究员
哪吒上千名员工讨薪
据员工在社交平台爆料,近6000名员工联名向嘉兴市zf递交请愿信,要求补发拖欠薪资及离职补偿,并彻查资金流向。 员工代表已集体签名并按手印。目前事件进展如何?欢迎哪吒员工说说情况。
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05-06 11:17
西南民族大学 用户研究员
雷军由执行董事改任董事
5 月 5 日,雷军职务调整引发关注。小米之家商业有限公司工商变更,雷军由执行董事改任董事同时经营范围新增智能家庭消费设备销售、美发饰品销售。而小米集团副总裁、CMO 许斐成为国际市场部总经理,身兼两职
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04-30 13:56
西南民族大学 用户研究员
宁德时代年终奖缩水被吐槽了
今年的年终奖让宁德时代的同学们心情有点复杂。据内部爆料,年终奖相比去年缩水了,部门之间的差距也挺明显。比如同样是B-绩效,有人拿1个月,有人却能拿4个月;B绩效的,3.6个月到6个月不等;A绩效的同学据说能拿6-10个月,跟字节的E评级有一拼。不过,宁王的月薪基数跟字节比差不少,含金量还是有差距。不过更让人吐槽的是,年终奖缩水了,但是加班量工作量完全没有少,仍保持896-8106,甚至还是单休,怪不知道员工们的怨气有点大啊。
字节跳动工作强度 669人发布
投递字节跳动等公司10个岗位 >
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04-29 11:31
西南民族大学 用户研究员
阿里年终奖给的是真多啊。。
阿里巴巴各部门年终奖开奖了,有人拿到了220w
真烦好烦真烦:
拿命换钱呢,公司给你220万,肯定是因为你对公司的贡献大于220万,想想要多厉害多累才能达到
投递阿里巴巴集团等公司10个岗位 >
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04-28 17:10
西南民族大学 用户研究员
美的批量裁应届毕业生
如题,这操作。。。。
真烦好烦真烦:
既想享受国家的招聘应届生福利,又不想培养新人,我只能说这种企业的ld太过分了
投递美的集团等公司10个岗位 >
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