26届一本第一次接到offer/面经分享/长沙-领雁科技

有没有做有限元仿真的公司给个实习机会，导师放养，博士毕业后确定不留高校，想尽早接触一下工业界。 #实习与准备秋招该如何平衡#  #机械制造笔面经#  #我的实习求职记录#

真实工作体验纯手码在Momenta实习是我所有的实习中最忙碌也是最充实的一段。 最开始在外企，基本是早9晚5，虽然是开发岗，但任务需求都很少，常常是我需要自己去找Mentor聊想法，自己给自己arrange一些任务，每天基本是回email、各种meeting、Leetcode，日子虽然很惬意，但感觉提升很少。之后去到小红书，工作经常是忙一阵闲一阵，正职们倒是都挺忙的，所以经常没空管我，最喜欢做的事情就是在完成Mentor布置的任务后，翻大家沉淀下来的各种业务文档，看大家的解决方案和业务逻辑，也是在努力赋予这段实习意义。 来到Momenta后，真正的感受到了真正工作的强度。每天都会被各种各样的需...

#面经##面试##简历#26届至今0offer，一个月被拒10次后，我做了个让面试官闭嘴的开源项目❌ 我的血泪教训：为什么你的项目总被diss？玩具项目魔咒 ;项目没上线？QPS多少？; → 支支吾吾说不出来技术栈单薄 只会CRUD → 面试官：和培训班项目有什么区别？展示力为负 ;我电脑在实验室…....→ 无法实时演示 → 可信度归零🚀 破局方案：XX校园点评（springboot+uniapp全栈实战）✨ 让玩具项目变身真实存在服务于校园内师生的项目（上面是Deepseek写的，狗头保命）白马点评简历包装烂大街：看的同一套视频，做的同一套项目，写的还是同一份简历？但是回到正题，点评作为java选手的必做项目，确实有很多值得学习和借鉴的地方。问题在于大家学习和借鉴的内容重复度太高，导致面试官审美疲劳，而且市面上似乎很少有一套针对于点评类项目的面试话术，那么我们来做！我们基于cursor实现了完整的前端页面，并在开发前端过程中充分挖掘白马点评项目亮点，深入剖析项目中的细节项目部分亮点介绍：1）首页根据点赞数量采用瀑布流双列展示笔记内容，后端采用order by根据点赞数量进行排序（此处可以考虑对order by语句进行sql优化）2）白马点评中实现的滚动分页查询算是项目中实现起来的一个难点，但是如果你没有一个好的前端页面展示，可能无法理解为什么需要滚动分页，传统的分页方式为什么不可以，通过前端页面的下拉刷新，同时数据库插入数据，会看到同样的内容前端展示了两遍，立马就能理解为什么要滚动分页。面试的时候可以和面试官吹自己在前端尝试……  结果发现同样的数据展示了两遍……  于是考虑滚动分页查询，有理有据，有因有果，加上自己的理解与思考，而不是单纯的照搬学习，面试好感upup！！3）实现了多级评论功能，只需要在数据表中给一条评论添加一个parent_id，首级评论的parent_id默认为0（圈起来，面试被问到过4）实现了编辑个人资料功能，这里mark重点，涉及到ThreadLocal，因为白马点评的查询个人信息接口是直接返回登录时存储在ThreadLocal中的信息，这就意味这一次登录这里面的信息是不会变的，需要下一次登录才能看到，所以这里修改之后个人基础信息不会立刻改变，需要修改实现逻辑，每次都需要查询数据库获得个人信息5）实现查询评论功能（这里我们认为只有首级评论算做评论，其余算作回复），这里是想做成一个mark功能，类似于newcoder评论区的mark 某某面经，可以mark别人发的校园里的吃喝玩乐（充分结合需求，还有市场分析~由于篇幅内容有限，详细内容请大家移步至Gitee开源项目：https://gitee.com/yuwozai618网站里面有详细的说明文档以及前后端项目代码，跟着教程一步一步先跑起来~~总之，我们为大家实现了完整的前端页面，让大家不再局限于某马点评的前端，可以在此基础上实现更多功能，并对后端内容的细节进行了扩展，还有详细的开发和实现文档，以及在开发过程如何使用cursor等开发工具的说明，即使你没有使用过，学习完这份文档也可以和面试官侃侃而谈，且项目及文档持续更新迭代，项目全部开源免费！！开源免费！！开源免费！！（守护互联网开源精神）

1196273 份简历 ！假如把这些简历一张一张叠起来，那高度说不定都能超过几十层的高楼大厦。太逆天了，说实话应该好多同学都是海投吧，没出这个新闻我都不知道这个公司。全网最受欢迎的嵌入式面经面经一共32篇文章，12w+字数，包含全部最新的面试必问考点，4.7w+同学学习，2800+订阅，非常适合在找工作面经薄弱的同学，3000+订阅还会涨价，提前订阅提前享受，持续更新中。原帖链接：https://www.nowcoder.com/creation/manager/columnDetail/MJNwoMc