题解 | 每个6/7级用户活跃情况

SELECT uid, 
        COUNT(DISTINCT DATE_FORMAT(submit_time, '%Y%m')) AS act_month_total, 
        COUNT(DISTINCT IF(YEAR(submit_time)= 2021, DATE(submit_time), NULL)) AS act_days_2021,
        COUNT(DISTINCT IF(YEAR(submit_time) = 2021 AND tag = 1, DATE(submit_time), NULL)) AS act_days_2021_exam,
        COUNT(DISTINCT IF(YEAR(submit_time) = 2021 AND tag = 2, DATE(submit_time), NULL)) AS act_days_2021_question

FROM 

(SELECT u.uid, er.submit_time, 1 AS 'tag'
FROM exam_record AS er
RIGHT OUTER JOIN user_info AS u
ON er.uid = u.uid
WHERE u.level = 6 OR u.level = 7 

UNION ALL

SELECT u.uid, pr.submit_time, 2 AS 'tag'
FROM practice_record AS pr
RIGHT OUTER JOIN user_info AS u
ON pr.uid = u.uid
WHERE u.level = 6 OR u.level = 7) AS t

GROUP BY uid
ORDER BY act_month_total DESC, act_days_2021 DESC;

刚开始用的表联结方式查询,但总活跃月份与天数很难计算;还是用合并查询UNION+添加标签的方式更清晰明了

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04-13 20:21
门头沟学院 Java
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03-26 13:04
已编辑
电子科技大学 算法工程师
xiaowl:你这个简历“条目上”都比较有深度性,但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装,比如高效的内存复用策略的表达,如果仅是简单的一些内存共享机制,而且面试上也没有深挖的空间,就不要这样表达。比如,工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class,那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题,不要过分追求“丰富”,而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。
没有实习经历,还有机会进...
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