游卡内推12月热招

12月份,【游戏策划】这个岗位还比较缺人,感兴趣的可以直接用我内推码投递,或者直接简历发我 给部门的人

【岗位描述】

1、参与游戏的核心机制设计,提升游戏玩法体验;

2、完善游戏系统的合理性,平衡性和可持续发展性;

3、跟进版本开发过程中美术和程序的工作,协调各个岗位的工作内容,保证系统上线质量;

4、游戏调研,产出游戏优化方向和内容建议;

5、维护游戏配置,跟进版本更新流程,保证线上产品稳定。

【岗位要求】

1、2025届本科及以上学历,专业不限;

2、热爱游戏,具备较强的逻辑思维能力,并熟悉各类游戏的核心玩法以及系统;

3、热爱影视、游戏、文学,能深入理解世界观设定的体系框架。

内推后评论区留言【姓名缩写+岗位+已投】,方便我跟进进度和捞人

每个人只能投递一个岗位,谨慎选择

手滑投递错了信息发我 可以帮忙改下

【内推链接奉上】https://app.mokahr.com/campus-recruitment/yokagames/41940?recommendCode=DSstuv2h#/jobs

内推码:DSstuv2h

游卡校招官网:campus.yokaverse.com

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全部评论
985 2*demo 有一将成名的奖 米猪鹅都能进面 在贵司连简历都过不了 不知道贵司在招什么奇才😑
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发布于 2024-12-10 17:15 广东

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找工作勤劳小蜜蜂:自我描述部分太差,完全看不出想从事什么行业什么岗位,也看不出想在哪个地区发展,这样 会让HR很犹豫,从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性,特别对于热爱本行业的员工。 你实习的工作又太传统的it开发(老旧),这部分公司已经趋于被淘汰,新兴的互联网服务业,比如物流,电商,新传媒,游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行,而是就业岗位太少,基本趋于饱和,很多老骨头还能坚持,不需要新血液。 工作区域(比如长三角,珠三角,成渝)等也是HR考虑的因素之一,也是要你有个坚定的决心。否则去几天,人跑了,HR会被用人单位骂死。
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最喜欢秋天的火龙果很...:第一份工作一定要往大的去,工资低点没事。后面换工作会更好找,即使你去小公司,你也不可能不会换工作的。所以找大的去
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