揭露3个行业黑幕,应届生/大学生找工作避坑

揭露3个行业黑幕,应届生/大学生找工作避坑

1、培训机构会伪装成互联网科技公司,一般在网上查不到相关信息(没有官网,慎重),然后参加学校的线下双选会,它们会表面上面正常提供岗位,但是实际上却是收集简历,回去交给有关部门,后面几天一个一个打电话(它们有专门的话术:大致类容是:请问你是某某某吗?你是哪里的人呀?你想要在成都或者其他地方工作呀,我们这里有很多岗位,和很多大公司都有合作,这些大公司它们都是拿着话术本子念出来的,它们自己都不清楚这些公司到底做什么的。你可以来,然后上岗之前会有一个培训,当你听到培训两个字的时候,可能你还在沉侵在喜悦当下,实际上你们开始被沦落案板上的肥肉了,培训也不用让你们提前交钱,那怎么办呢,跟他们签合同,从以后的工资里扣,或者提前给你们办贷款,你们一定一定要记住交钱的培训一定是假的,真的公司会免费提供员工培训的,还是带薪哦,假公司就是圈钱的),还会让你要不要去线下在交流,都是叫你过去交钱的,学费一万多,一个人头提成大几千。

2、有些互联网科技公司确实需要招人,他们会参加学校的线下双选会,收集很多简历,然后拿回去先筛选一些优秀的简历,剩下的简历就有两种情况,第一:拿去丢了。第二:拿去卖给那些培训机构,一份简历多少钱,资本家得运作,懂得都懂,没有人会跟钱过不去,这种大家多多注意吧。

3、有些互联网公司确实不招人了,但是碍于学校的邀请,要给学校面子,所以就来了,来了坐在那个位置上,说"我们今天过来只是收取简历,回去等通知,一周内给通知",双选会结束之后,在路上就把简历丢垃圾桶了。

大学生/应届生,大家一定要多留个心眼,天上掉馅饼的好事,除非祖坟冒青烟。

大家多多转发吧,我上次在其它平台发了,不知道后面怎么没有了,可能被和谐了吧。

#秋招##大学生##应届生##找工作##面经#
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给个offer灞:校友 是不是金die
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10-19 10:28
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成都理工大学 后端工程师
团孝子已上线feeling:面了很多家公司,能感受到目前只有小公司+外包喜欢问八股。大厂虽然也问八股,但是是从实习、项目中进行提问,并且大厂会问很深,面试官也会对你的回答进行思考➕追问,所以准备大厂面试前一定要备好相关资料。对于算法,我做的是codetop前100+力扣hot100+力扣高频150,面试中实感hot100就足够,基本上只要是hot100就秒答。对于项目和八股,我做的也是烂大街的星球项目,八股则是看小林和问ai,自己也写了很多技术博客和画了很多思维导图,并且自己也尝试用嘴巴说出来,不只停留于纸面。运气也很重要,必须要让面试官/HR看到简历才行,所以建议投递时间是下午两点。tl:第一岗位9.9 投递9.10 一面(一面评价:最近见过最强的大三,结束五分钟后约二面,都晚上九点了不下班吗)9.11 二面(三道算法a出两道,反问评价:经验不够等横向,我实习生要啥经验)9.21挂(实习时间过短+其他原因,想要一年实习的,为什么不招个正职)第二岗位10.10投递10.11约面(主管打电话,说看到我之前投递记录了想要我挂qa职进去干后端,同意)10.14 一面(无八股,主动说确实很强,意愿很强)10.16 oc其余,友邦,东软,东华,惠择,用友oc已拒京东测开一面挂(投后端被测开捞)腾讯测试已拒(投后端被测开捞)ps:表扬惠择的主管面,没怎么问技术(可能是一面面试官沟通过了),全程一起讲大道理,解答了心中很多疑惑,也告诉我以面试官角度来看怎么选候选人,如果可以下次一定选惠择
越今朝0:慧择一共几面啊,我二面后就没声音了。。
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