米哈游内推

作为一名摸爬滚打多年的老登，今天分享一下如何提高工作曝光度的干货～ 一、周报要做减法，不是加法很多人周报恨不得写成小论文，但leader根本没时间看！正确姿势：突出1-2个最有价值的产出用数据说话，不要写过程体现你解决的业务问题最后点出下周重点工作二、善用"项目里程碑"式汇报leader最关心的是项目进度，掌握汇报节奏：开工前：目标对齐30%：方案确认50%：进度同步+风险提示80%：预期结果预热100%：完整成果展示小技巧：每个节点都准备简短的亮点，让leader能随时跟进三、构建个人"成果档案" 保持工作可视化：建立数据面板项目成果文档化问题解决方案沉淀跨部门合作记录四、掌握"向上汇报"的...

咋感觉是白嫖呢

是不是简历的问题啊，找个日常实习，小米，小红书，快手，米哈游秒挂，其他一直在泡着，投了一个多星期还是0面试

上周在科技园咖啡厅，意外听到两位HR的劲爆对话。赶紧分享一下。🚩 1. “精通党”简历（挂得最快！）HR原话：“写‘精通Spring/MySQL/Redis’的，99%是吹牛，直接pass！”真相：- 大厂面试官会 当场拷打：“Redis的RDB和AOF混合持久化怎么配置？Spring事务传播机制有几种？”- 正确写法：✅ “熟悉Spring Boot，了解IoC/AOP原理”（诚实！）✅ “掌握MySQL索引优化，有慢查询调优经验”（具体！）🚩 2. “学生会主席/社团团长”简历（HR翻白眼）HR吐槽：“校园经历写一页纸？我们招程序员不是招班长！”真相：- 除非 技术相关经历（如：ACM...