【求职技巧1】简历进阶!东财hr手把手教你写出高分简历
简历是求职的敲门砖,但是很多同学在写简历的时候都会遇到些许问题:
缺乏相关的工作经验和实践经历——信息太少❓
刚刚步入职场,只有少量的兼职或实习经验,不知道如何体现自己的能力和潜力
校园经历丰富、课外活动多——信息太多❓
想展示的信息过多,不知道在简历中选择哪些信息才是最重要和有价值的
所以第一份简历到底该怎么写❔
为了帮助大家写出一份hr认可的好简历,这次我们收集了一些优秀的简历作为案例讲解,希望帮助大家顺利通过简历关。
1、基本信息很重要🧾
📣个人信息三件套:姓名、电话、邮箱 要确保万无一失
如果要放置照片 请放置证件照/较为正式的照片
⚠️ 收到的简历都会通过招聘系统进行处理,错填或漏填个人信息会导致HR无法与你取得联系,从而错失笔、面试机会⚠️
📣学校、专业、起止日期填写明确
可以提炼核心课程,更好地帮助HR和面试官了解你的专业内容和核心技能。
2、注重人岗匹配 前置重要经历🧾
📣没有万能的简历
在个人基本履历的基础上,结合应聘岗位需求,对自己的简历模板进行调整。认真研读JD,提炼岗位所需技能,了解岗位背景“看透”职位背后所需要的能力,针对岗位需求定制与之匹配的“专属简历”
jd
优秀简历
▶️投递机构客户经理时,应该展现自己具有客户关系管理、销售和市场开拓、团队合作等能力。
3、重点阐述结果,量化过程、结果数据,核心业绩数据一目了然🧾
📣“提高了效率”——“将效率提高了xx%”
“优化了获客”——“将获客率提高了xx%”
“负责校企合作”——“组织过x场讲座,帮助企业招募了x个实习生”
4、凝练经历,内容较多的情况下可以提炼小标题并加粗,突出重点🧾
📣小标题突出重点
简历内容多的情况下可以提炼小标题并加粗,提炼这段经历重点内容,突出经历亮点 ,从而吸引HR和面试官阅读,提升可读性。
5、减少与工作无关内容🧾
📣简历尽量缩短为一页体现
展示技能/证书时,尽量选择一些与岗位相关的技能/证书。
以自我介绍结尾时,选择与岗位匹配的特质进行介绍,避免给自己埋雷
▶️类似商务类岗位就可以突出自己形象气质佳、喜欢社交等对于这个岗位非常重要的性格特点。
6、保持简历整体格式整齐、简洁清晰 🧾
▶️简历无需五颜六色,关键信息清晰明了即可