22毕业生 华为od经验
# 背景
坐标22届应届生,秋招拿了达达和富途的offer,纠结了一下,选择去达达,结果是富途不卷不裁员,达达稍微卷一点,但是把校招生都毕业了,我也是被毕业的其中一个。
去达达实习了半年,部门和同事都很好,实习过的很开心,业务都能积极的完成,四月底被告知公司要毁约校招生,无奈重新找工作。
# 投递OD
四月底通过od投递简历,过两天简历通过,发机试链接,5.4机试,满分400,分别是100,100,200分的题目,难度不一,大致都为力扣easy-middle,运气不好可能会碰上hard。但是可以刷牛客华为机试题库,基本上都能过。
机试按照case得分的话有380
# 面试
一面6.8
当场告知通过,问的一些八股文和项目
1、实习做的什么,哪些东西是收获最大的
2、实习遇到了的最大挑战是什么
3、浏览器输入url到最终打开经历了什么过程
4、java和数据库的一些基本八股文(忘记有哪些了)
5、手撕链表查环
6、反问
二面6.23
时间隔得有点久,是因为按照那边的规矩,需要拿到毕业证后才能预约面试
1、实习项目内容,是否已经毕业,目前状态
2、算法题,两个大数相减【不可以用bigdecimal,要字符串模拟】
3、算法题的代码如何优化、复杂度等,如何写的更加优雅等提问
4、StringBuilder和StringBuffer区别
5、数据库索引
6、mysql中varchar的最大长度
主管面 6.28
问基本情况、实习做了什么、个人习惯、个人爱好等,聊天,10分钟左右结束。
HR面6.29
问基本情况,个人家庭情况,是否正常毕业,期望薪资,个人爱好等,聊天,10分钟左右结束。
下午收到邮件通知,提交和同意相关材料
#华为od#