阿里蚂蚁hr面结束等oc（已意向）

1. 请先做个简单的自我介绍？重点介绍一下自己的相关经历，例如在校参加过的项目。2. 你最近5年的职业规划是什么，能否详细的谈一下，包括如何在招聘领域发展？3. 你应聘这个岗位的优势是什么？劣势是什么？（各说三点）结合自身能力和经验阐述。4. 为什么选择应聘我们公司？谈谈B站吸引你的具体方面和对公司业务的看法。5. 能不能谈谈对我们公司产品和所在行业的了解？具体说说对B站产品特色及行业趋势的认识。6. 你期望的薪酬是多少?说明期望薪酬的理由以及考虑到自身能力和市场行情。7. 大学期间最喜欢哪一门专业课程？为什么喜欢这一门？阐述课程内容及对你思维能力的影响。8. 用三个词，总结一下这几年自己大学的经历？并对每个词进行简要解释说明。9. 大学期间都参加过哪些社团或者学生组织?可否谈一谈，包括在其中担任的角色和收获。10. 平时有什么兴趣爱好？有什么特长吗？谈谈兴趣爱好和特长对工作可能带来的积极作用。11. 若要深入了解组织及业务需求，你会采取哪些具体有效的方法？12. 在人才招聘需求澄清环节，你觉得关键要点有哪些以及如何做好？13. 针对人才寻源工作，你有哪些思路和渠道可以获取合适人才？14. 怎样进行人才识别，确保找到符合B站各业务线需求的人才？15. 当遇到多个合适候选人时，你会如何进行Offer管理和决策？

自我介绍问学校、为什么考研？以后的职业发展？神经网络初始参数能不能全设成0，为什么？只有一层的神经网络也不能吗？写一下0、1分类问题的损失函数为什么不能用MSE？手推MSE梯度计算回传了解transformer吗？介绍一下Encoder与decoder的中Attention区别？Attention如何计算？为什么除以根号下Dk？mask attention是如何实现的？为什么要用位置编码？为什么要用sin_cos？介绍一下你做的最好的项目？项目的背景，动机？ 你觉得哪里能进行优化？时间效率上？整体效果上？code:best_k，时间复杂度要求O(n), 空间复杂度能做到O（1）吗？

📍面试公司：美的&经纬🕐面试时间：9.23💻面试岗位：嵌入式❓面试问题：（两个都40~60min，当然大概率是牛牛我太能叭叭了）美的是管理层面，经纬是HR面，但其实问的内容差不太多：两边自我介绍起手~项目中的角色？作为项目领导人如何领导团队？项目中遇到哪些困难怎么解决的？成员和你意见不一致怎么办？你的优点/缺点？遇到最困难的事？有没有最近关注的行业，详细讲讲？你眼中的我们公司是什么样的？为什么投递这个岗？未来三年的规划？期望base和薪资（仅经纬）反问收尾（牛牛问的是你家和竞争对手比有什么特色？和产业上下游比如何？行业未来发展如何？有点尖锐）🙌面试感想：美的面试官气质这一块比较拿捏，一眼管理层，从项目中某个点来展开讨论，侧重于了解你解决问题的能力，最后也回答了我对于行业发展的一些疑惑，非常好的体验（除了跑了三次线下）。经纬的HR相当能聊，从项目职责到人生规划到解惑网上流言蜚语，但是绝对0技术，他还给我一种经纬恒润天下第一的感觉，成功消除裁应届生和996的刻板印象（吗？）。

1. 面试官自我介绍，部门介绍。2. 自己介绍。3. 拷打简历，从实习到项目挨个问，穿插八股。4. 有了解 LLM 吗？5. 最近在看什么技术，或者对什么比较感兴趣，平时如何学新东西？6. 其他 offer 吗？base 地有什么要求吗？ 八股：1. 一致性哈希介绍，及其常见应用场景。2. 布隆过滤器介绍。3. 责任链设计模式简单介绍。如果某个地方失败了，有什么方案进行重试。4. 缓存穿透。