还愿贴，pdd上岸，附带面经和timeline。

确实同质化有点严重了，有实习经历的还好，没有实习只有项目的；一部分还是外卖点评啥的，一部分是AI问答、RAG知识库，大家的简历技能都差不多，那就只能按照学校/专业/眼缘去筛人了；尤其在vibecoding出项目速度极快的当下，可能后续会越来越看重实习经验了，hr推给我的简历，除了学校以外，我自己也会优先看看有没有真实的实习经历，只能说成也AI败也AI，能实习就实习吧如果是学校背景不太好的友友，也别执着于逆袭进大厂了，先有班就上吧，我们团队今年就有1年经验从小公司来的，主要也是他过往做的业务垂直对口了，上班不是在做玩具项目，你是真实在解决业务问题，哪怕你自己没做什么，你跟着一些社会人士，也是能吸...

老板说因为跟学校有合作可以暑假在这实习，因为我什么也不会只能学东西，而且公司用c#和unity就没有工资只给伙食费和车费。我这个简历缺东西吗

简历求拷打，大佬们救命啊，现在要干嘛，刷算法刷了几天感觉没啥用，没实习大三下了，要做项目还是要干嘛，boss沟通那么多就一个面试一个offer，还是偏远小公司

前言简单自我介绍。某双非二本，大学一直在学校实验室待着，有几个相关竞赛的国家级奖项，STM32和C语言用得比较熟。但项目全是裸机开发，FreeRTOS只在面试前系统学了点理论，没去移植实践过；Linux更惨，就知道几个指令，其他基本不会，还是秋招开始后才花几天临时补的。写这帖的目的也简单，就是回馈牛客。秋招这两个多月，牛客上各位大佬的笔经面经给了我很大帮助，所以总结一下自己的秋招经历，希望能帮到更多人。也顺便给大家鼓鼓劲——我这种双非二本虽然没拿到华为、大疆那种顶级offer，但也能拿到几家还可以的大公司offer，那你们努力一下也行。这里再简单提几句考研和就业。拿我自己举例：大学期间在实验室...