应届生现在入职还能参加春招吗?

各位牛友好,我想请教个问题,请各位大佬发表意见。

本人去年12月毕业,所以目前还算是应届生。现有一个还行的offer,如果现在去开始上班(比如2月份),我还能参加三月份的春招吗?主要点在于各个公司对应届生的定义了,时间上我觉得是应届生,但是开始上班,有了社保之后还算不算呢?毕业之后不想一直呆在家里啥事不干,想开始积累工作经验,毕竟目前看春招坑不多,可能结果就在现在这个公司工作了。。。还是说我应该为了春招,尽量拖延入职的时间?

如果有各个公司的HR,请麻烦告知贵公司的规定是怎么样的,非常感谢!

谢谢大家!
#春招#
全部评论
算吧,具体看各个公司的规定,不过一般都是限制在2018年12月到2019年8月份那样,你的时间可能比较尴尬
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发布于 2019-01-07 02:10
我感觉应该算校招,试用期就开始社保了吗
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发布于 2019-01-07 11:50
联想
校招火热招聘中
官网直投
你不说你已经入职了他们不知道查不查得到?
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发布于 2019-01-07 11:51
在宝地提问大佬,我是留学生,但我爸为了我工龄长一些,一直把我的名字挂靠在他公司帮我上社保,但我从来没有在任何地方以不是实习的身份工作过,这种情况下我还算应届生嘛?
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发布于 2019-01-07 12:59
我问了学长,这个不算应届生。去公司第一个月就要交社保,离职的时候需要开离职证明和转社保,到时候就要走社招了。
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发布于 2019-01-08 12:47
我现在有着和楼主一样的困难,我的是一个公司催我赶紧入职,另外一个更想去的公司只是给了我口头的,流程太慢,正式offer就是下不来
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发布于 2019-01-08 12:48

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不愿透露姓名的神秘牛友
04-29 12:10
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