题解 | #名字的漂亮度#

名字的漂亮度

http://www.nowcoder.com/practice/02cb8d3597cf416d9f6ae1b9ddc4fde3

#include<iostream>
using namespace std;
int main() {
    int a;
    while (cin >> a) {
        string b[10];
        for (int i = 0; i < a; i++) {
            cin >> b[i];
        }
        for (int i = 0; i < a; i++) {
            string c = b[i];
            int d = c.length();
                  int g = 0;
             int e[26] = {0};
            for (int j = 0; j < d; j++) {
                for (int m = 0; m < 26; m++) {
                    if (c[j] - 'a' == m) {
                        e[m]++;
                    }
                }
            }
                for (int k = 0; k < 26 - 1; k++) {
                    for (int n = k + 1; n < 26; n++) {
                        if (e[k] < e[n]) {
                            int f = e[k];
                            e[k] = e[n];
                            e[n] = f;
                        }
                    }
                }
               
                for (int k = 0; k < 26; k++) {
                    g = g + e[k] * (26 - k);
                }
             
            
           cout << g << endl;  
        }
    }
    return (0);
}

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菠落蜜:这个是系统自动投的,不是hr主动打招呼。更抽象的还有ai回复
我的秋招日记
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真tmd的恶心,1.面试开始先说我讲简历讲得不好,要怎样讲怎样讲,先讲背景,再讲技术,然后再讲提升多少多少,一顿说教。2.接着讲项目,我先把背景讲完,开始讲重点,面试官立即打断说讲一下重点,无语。3.接着聊到了项目的对比学习的正样本采样,说我正样本采样是错的,我解释了十几分钟,还是说我错的,我在上一家实习用这个方法能work,并经过市场的检验,并且是顶会论文的复现,再怎么不对也不可能是错的。4.面试官,说都没说面试结束就退出会议,把面试者晾在会议里面,丝毫不尊重面试者难受的点:1.一开始是讲得不好是欣然接受的,毕竟是学习。2.我按照面试官的要求,先讲背景,再讲技术。当我讲完背景再讲技术的时候(甚至已经开始蹦出了几个技术名词),凭什么打断我说讲重点,是不能听出人家重点开始了?这也能理解,每个人都有犯错,我也没放心上。3.我自己做过的项目,我了解得肯定比他多,他这样贬低我做过的项目,说我的工作是错误的,作为一个技术人员,我是完全不能接受的,因此我就和他解释,但无论怎么解释都说我错。凭什么,作为面试官自己不了解相关技术,别人用这个方式work,凭什么还认为这个方法是错的,不接受面试者的解释。4.这个无可厚非,作为面试官,不打招呼就退出会议,把面试者晾着,本身就是有问题。综上所述,我现在不觉得第一第二点也是我的问题,面试官有很大的问题,就是专门恶心人的,总结面试官说教,不尊重面试者,打击面试者,不接受好的面试者,技术一般的守旧固执分子。有这种人部门有这种人怎么发展啊。最后去查了一下,岗位关闭了。也有可能是招到人了来恶心人的,但是也很cs
牛客20646354...:招黑奴啊,算法工程师一天200?
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