秋招刚开始的时候，我还信心满满，觉得只要努力投简历、认真准备面试，总能找到一份像样的工作。可现实狠狠给了我一巴掌。我是双非本科，市场营销，成绩中等，实习经历也不算亮眼。九月初，我开始疯狂投递简历，几乎每天都在刷新招聘网站，看到岗位就投，不管是不是匹配。最多的一天，我投了将近30份简历，结果第二天只收到两封拒信，其他全都石沉大海。我清楚的记得那是去年10月12日的晚上19点02分，我好不容易收到一家互联网公司的面试通知，兴奋得一晚上没睡好。面试那天，我早早到了公司，穿着借来的西装，鞋子还有点磨脚。结果面试官一上来就问：“你这段实习经历具体做了什么？有没有数据支撑？”我支支吾吾答不上来，脑子一片空...

最要的感悟主要是在心态上，我有两个坚定「永远积极乐观的去看待这个社会」-「我永远都是最棒的」，分别来说一下我的感悟，首先是第一句，「愿力」是我未来可以走向成功的基石，我想要把这件事做成，我每天吃饭睡觉洗澡上厕所想的都是上市敲钟，我每天的状态是可以去感染到身边的人，我做事的状态也是可以被感知到的，不管说大环境如何如何不好，总是有机会给到我们的，生活中需要等待一些慢慢舒展开来的美好，静待时机，而且时机/机会就是突然就来了，我过往的经历皆是如此，很神奇。和优秀的人同行比做什么更重要，社会不是只有人工智能/芯片等才是唯一的方向，它或许是风口，但是如果和我无关，那便不是了，而且门槛很高，不利于我的后期的...

我昨晚和朋友喝酒。听她讲了她上段感情的经历，四年前她读大一认识了前任，从刚开始聊天，到后来前任每天开几十公里的车去找她见面。他俩谈了大概三年吧，前任比她年纪大点，带她吃饭喝酒到处玩，还去见她爸妈，前任妈妈还总来给他们做饭，我朋友当时觉得一切都是那么美好，直到她在前任的手机里发现和别人暧昧的聊天记录，可尽管如此她还是选择原谅。我听到这就觉得不可思议，问她为啥不在当时就分手，她说她也提过分手，但前任的道歉态度太诚恳了，他们谈了这么久，她舍不得前任对她的好。可大家都清楚的，出轨只有零次和无数次，不久就又在前任手机里发现了他和别人聊骚，甚至去外地见那个人，过年时有天晚上我朋友问他在哪，他说在家，我朋友凌晨四点打车一百多公里从老家去郑州他家敲门，前任又说在公司，我朋友就跑去他公司找他，果不其然当时他正在外地见其他人。我朋友郑重说分手，前任死活不同意，给她下跪苦苦哀求，在她面前痛哭流涕做保证，甚至还和她签了协议说如果再出现这种情况就给我朋友三十万，俩人甚至还去了律师所公证盖章。就这样拖拉了半年多，可我朋友始终没办法忘却这些事，最后还是分开了。经常有人问我，对象出轨该不该原谅，我总回答看你能接受怎样的结果再做决定，但其实心里还是希望他们能果断离开，因为原谅和宽容都是以折磨自己为代价的，这太痛苦了。哪怕过去了，但你永远不会忘记这件事，就像童话中两个贪心人挖地下的财宝，结果挖出一个人的骸骨，虽然迅速埋上了，甚至在上面种了树，栽了花，但都清楚地知道底下埋的是什么。看见树，看见花，想的却是地下的那具骸骨。记得《飘》里的白瑞德说过一句话：我从来不是那样的人，不能耐心地拾起一片碎片，把它们凑合在一起，然后对自己说这个修补好了的东西跟新的完全一样。一样东西破碎了就是破碎了——我宁愿记住它最好时的模样，而不想把它修补好，然后终生看着那些碎了的地方。如果可以，希望我们永远保有果断离开的勇气。

感觉3-6个月最好了！！！！聚焦“价值密度”而非时长。若能在短期内接触核心业务、承担关键任务并产出成果（如完成一个项目），则3-4个月足矣；若需更长时间沉淀（如科研、复杂流程行业），可延至6个月。目标明确后，即可高效转向下一阶段规划。千万不要觉得时间越长越好，价值导向才是最重要的

我势必会聚焦于倾听、连接与简化：1.  全员开放对话：我会举办一场不拘形式的“咖啡座谈”，邀请不同层级、部门的员工自由交流。核心是倾听——了解他们最真实的工作挑战、对公司的建议以及未被发掘的闪光点。2.  客户声音直通：安排时间直接与关键客户（或用户代表）进行深度对话。聚焦于他们的核心痛点、未被满足的需求以及对公司产品/服务的真实体验。3.  战略聚焦精简：基于前两点的洞察，我会与核心管理层进行一场高度聚焦的短会。目标不是制定宏大新战略，而是审视现有计划：果断砍掉一个明显偏离核心、消耗资源却回报甚微的项目或流程，释放资源回归到真正重要的1-2项核心优先事项上，确保团队精力用在刀刃上。

从9月份秋招需求量和投递数排名靠前的行业来看，今年秋招存在一定的供需错配。秋招需求大于求职人数的行业有医药/生物工程、IT、互联网、汽车、电子/半导体等，招聘需求大于求职投递数，招聘难度较大；秋招需求小于求职人数的行业有制造、运输/物流、金融、机械/机电、工程、零售/批发、建材等，简历投递数大于需求量，求职难度较大。为招揽到优秀人才，企业不断上调应届生起薪。报告表明有26%的企业表示将整体上调应届生起薪，另有13%的企业针对热门紧缺岗位、某类学历的应届生起薪水平做调整。上调2026届高校生起薪的企业中，整体涨幅平均值达10%，针对热门、紧缺岗位的调薪率在15%左右，而针对硕士以上高学历人才的调...

众所周知，想要拿到高薪、找到自己的“梦中情班”。那么不仅要在上学时选对专业，更要在毕业后选对公司。非技术岗位也有很大的机会！！还得是互联网公司/芯片/金融/电商这些主流的公司啊，呜呜呜呜！！！学历+能力，缺一不可呀

年终奖3月31号才发！！已经快饿死了大家有知道是哪家公司吗？呜呜呜唉，吐槽归吐槽，该投的简历还得投，该刷的网站还得刷，该厚着脸皮去问学长学姐的还得问。有个工作太重要了！！！能按时发工资更重要！！晚归晚，至少有哈哈哈哈哈，开心的笑起来好吗！

实习绝不等于打杂，关键在于你的视角和行动。初级任务是起点，而非终点：刚接触工作，熟悉环境、流程和团队协作是必要的。整理文件、数据录入、会议记录这类基础工作，往往是了解公司运作的窗口。但“起点”不该成为“终点”。价值在于主动学习：能否超越“打杂”，核心在主动性。只被动执行指令，收获有限。主动观察、提问、思考：为什么做？理解任务背后的逻辑和目的。如何优化？在细节中发现改进空间。还能学什么？利用环境资源，观察同事沟通、项目推进方式。争取机会：在证明可靠后，主动表达参与核心项目的意愿。企业也有责任：优秀的企业会设计有意义的实习项目，提供指导和学习机会，而非纯粹消耗实习生劳动力。实习初期接触基础工作很正常，但“打杂感”更多来自被动心态和缺乏成长空间的设计。以学习者的姿态，带着思考和主动性去完成每项任务，积极沟通寻求反馈和挑战，就能将“打杂”转化为宝贵的实践经验和洞察力。实习的价值，最终是你自己主动挖掘出来的。职场硬币的反面不是打杂，而是你主动翻转它的能力。

有一次，我的小伙伴辞职，结果在填表时意外把自己和董事长的名字填反了。审核人没注意，居然变成了董事长辞职，搞得全公司一阵轰动。这让我意识到，职场中总有些事情是你想象不到的趣事，以及一些让人哭笑不得的斗智斗勇。比如，我把微信改成英语版，只因看不懂，结果把老板拉黑了，而人事部打电话找我时竟然说老板有项目联系不到我。实际上，职场中的这些小插曲反映了我们在向上管理中面临的种种挑战。比如，有一回我出差到酒店，快到十点时，我的老板催促我把稿子写出来。最终在凌晨12点我打电话把他叫醒，发现他在应酬中根本没注意到我。还有一次，领导在餐桌上夹了一块鸡肉，没夹住竟飞了出去，他慌里慌张地跳起来，我忍不住大喊了一声“鸡...

因为一个很偶然的机会，我来到三联，成为一名实习生。没有任何工作经验的我，在实习的第一天十分的忐忑，但书店的哥哥姐姐都很友善，耐心地给我讲解工作的细节，像冬日柔和的暖阳，融化了我的不安。不知不觉间，7天就过去了。这7天里，有过劳累，有过欢笑，更有成长。我学会了怎样去待人接物，了解了书店的日常工作细节。原来以为书店的工作会特别轻松，真正实践下来发现原来每一份工作都不会是轻松的。书店的工作也不简单，繁琐又重复，因为处于景区会遇到各种各样的客人，需要很强的应变力。但只要用心，每天都会有不一样的收获。还有很幸运的一点是，每天浸染在书香气之中，让我对书产生了更浓厚的兴趣。很幸运这段时间，在书店读到了《海子...

作为过来人，我建议每天都投递，每天都等结果！！！要说最近投递时间，那必须是：工作日早上9点-10点下午的13：00-14：00点这个时间段HR上班或者下午刚上班，打开电脑查阅网申你就直接在最上面。周三、周四的上午9：00点到下午14：00点是一周的黄金时间；周二的上午9：00点到下午14：00点是第二好的时间；到周五上午的10：00点到下午14：00点可以再捞一捞，但效果可能没有周二到周四效果好。避开工作日下午16：00点-17：00点，HR收到你的简历只能匆匆看一眼就准备下班，很快就会被遗忘。

两年存了40万，在买房面前依然渺小！我是硕士毕业后，进了目前这家公司，每个月到手收入大概2万，对于刚刚实现经济独立的我来说，已经是一笔不小的资金。在工作的前两三个月，我接连购置了几个大件，换了新手机和电脑。但我也知道，自己必须要存钱，毕竟在私企不太稳定，手里还是需要有一定的存款，才能提高风险抵御能力。随着手里的钱慢慢变多，我也担心自己会一直把持不住，陷入消费主义。为了防止出现这种情况，我就下载了记账软件，开始认真记账，每个月房租、生活支出，都会设置相应的额度，每一笔消费都会及时记录进记账软件，定期复盘自己的消费情况。 我是一个物欲比较低的人，本身消费欲望也不是很强烈，我们的工作环境也不需要买什...

我以为自己可以突破600大关，然鹅555，和我的心情一样，呜呜呜～～容易感到过度焦虑的人对情绪这个内在体验往往是逃避的。他们不愿意面对情绪，自然也就无法解决情绪。有一种消耗是「改变自己」带来的。心中想着「自己进入完美状态、完美发挥自己的水平」，并回念曾经有的高光时刻，这种期望自己发挥极佳的幻想充满诱惑，但往往很容易让人陷入不断的自我修正中。事实上，大部分考生都是带着压力的，高考比拼的也不仅仅是知识，还有心理弹性。越是允许这种压力、和压力同在，反而越会减少过度战斗带来的消耗。决定我们的，不是过去的经历，而是我们赋予经历的意义。人生不只一次考试，也不是只有一根「起跑线」。不完美，也没关系。此时此刻...