客户端这么缺人的吗

✋️客户端开发一面- 自我介绍- 介绍agent项目的工作流，有没有用到节点- 这个产品在手机上的业务编排是怎么样的（没有设计app，仅pc端，汗-_-||）- MCP是什么- 项目里的skill.md有哪些，是怎么设计的- 混合检索是怎么做的，和rag检索的区别- 怎么减少上下文过长的问题- 讲一下多线程，多线程复用- 连接池/线程池怎么做的- 怎么维护线程安全，知道的锁有哪些- tcp和udp区别- 怎么优化tcp面向连接带来的问题- 手撕：合并两个有序链表- 问是否在校- 反问✋️客户端开发二面- 自我介绍- 用的什么模型，有什么好处- 场景怎么想的，有落地吗- 整体的工作流是什么，详细讲讲，怎么从0到1搭建的- 上下文幻觉有遇到吗，怎么解决- 上下文压缩怎么做的，是对全部内容压缩吗- 大模型怎么匹配到skill的- skill怎么写，有遇到没有匹配上的问题吗，那怎么写好/检索更精准- 平常从哪里了解大模型相关讯息- 上下文包含哪些内容- 长期记忆有没有检索到的情况吗，怎么解决？面试官解释了claude是怎么解决的- 意识识别/查询优化怎么做的- 知识库混合检索怎么做的- 课题组方向是什么，具体讲讲，自己的论文方向是什么- 对于今后的职业规划，问了下简历上的求职意向- 手撕：k个链表合并，5分钟用大模型完成，解释提示词怎么写的，还能怎么优化- 反问总结：主ai、一点多线程/网络问题都不难，主要是偏ai应用的，所以问ai方面的比较多，对于使用ai的能力很看重。c++八股拷打较少。

想请教各位业内前辈和 HR 大佬：因为没找到暑期实习的Agent岗位，本人暑期计划入职大厂 Android 开发实习，因为担心Android未来可能受限，所以秋招核心求职方向为Agent 智能体应用开发、大模型应用开发。个人背景：已有一段 Agent 相关实习经历；同时有三段科研项目，方向主要为 Android UI Bug 检测、性能检测，其中一项科研项目与 Agent 技术高度相关。想请问：暑期继续做 Android 客户端开发实习，秋招跨赛道投递 Agent 开发岗位，会被面试官判定方向不匹配、简历减分吗？另外秋招该如何优化简历结构与面试话术，更好弱化暑期实习方向差异、突出自身 Agen...

投的后端，被客户端捞起来了，问面试官说对客户端不太了解可以吗，面试官说主要考察基础知识和ai方面的使用。面试官先做了个自我介绍，介绍了一下部门和个人信息，然后是我的自我介绍问题：计组：计算机中为什么用补码不用原码操作系统：进程、线程区别，只用线程只用进程会怎么样为什么要分页计网：IPv4 ip不够怎么解决 答了IPv6 和NAT转换 NAT转换的原理忘记了没答出来为什么要区分get post delete （没答上来，然后是ai方面：平时怎么用aiai胡说八道怎么办上下文不够怎么解决让他写代码和普通提问有什么区别（我说的是写代码可能是他按逻辑自己写的，普通提问是检索信息项目中遇到什么挑战怎么解决产品经理了解吗（说不了解就没后文了然后就是给了个二进制字符串转十进制，尽量考虑异常，边界条件，性能优化反问：做客户端的话需要掌握一些什么知识或技术栈面试官说分业务和基础架构但主要还是基础知识（面试官人很好，很有耐心，每次回答完还说一下我说的哪个部分回答到点上了，引导性很强好奇，大家都说客户端是底层，但是做这种基础架构中间件的方向也很差吗

拼多多暑期octimeline:拼多多服务端研发3.15 笔试3.21 一面4.1   二面挂4.10 一面4.17 HR面4.23 oc字节跳动在官网上投没反应，但是之前忽然看到个内推码，投了以后是日常实习，时间不合适。但是简历进了人才库，都是hr微信找我来面试的，由此开始了奇妙之旅。字节内部运转的很高效，佩服。3.16 一面3.20 二面挂4.15 一面4.16 二面4.20 HR面  HR面过了，但是承认有个拼多多的hr面也过了，字节表示需要明确选字节才走hc审批。部门很好，流程很快，但是权衡之下还是拒了。京东测开3.6   一面3.9   二面挂3.25 一面挂（金融支付的测开面试官好凶，一问三不知，快要自闭了）美团（美团大BOSS~~）3.14 笔试3.26 小象超市一面挂3.30 DAG引擎一面挂4.9   金融业务一面挂4.17 本地商业中台一面过然而并没有什么用，没回人才库，也没二面。感谢美团认可我，让我过一面。三次一面挂，一次一面过，屡败屡战，屡战屡败。美团提高了我的认知，磨炼了我的意志，美团万岁！OPPO3.31 一面挂oppo的一面挂极大地刺激到了我，oppo不考笔试，只考项目，一直以为是大厂招聘要求高，原来是我太菜，我开始反思自己的不足之处，疯狂用ai升级项目，自救。感恩OPPO,点醒了沉睡的人蚂蚁集团3.19 ai coding3.31 一面挂  这是一场kpi面，面试官没有开摄像头。3.31下午的OPPO,3.31晚上的蚂蚁kpi,让我彻底意识到自己的菜。虽然是一场kpi面，但是我忍了一个小时之后，等到反问环节，向面试官求助，请求指出我的问题在哪里。问题很多，面试官一针见血地指出了一个问题。我决定升级一下项目，而不是停留在学习项目、demo项目。但是第二天4.1上午10:00就是拼多多二面，我还没重构多少，就带着绝望的心情面拼多多。面到15min，我之前的玩具项目就被面试官问穿了，心态崩了，直接请求面试官给我的项目一点建议，指出我的问题，给点改进的方向。面试官很生气，说面试还没有结束，这种话本不应该现在说。但是既然说了，他还是指出了我的问题，给了几条建议、指点。最后还指出我不仅要提高项目，还要练习语言表达能力。感恩拼多多，彻底被多多征服了携程集团3.13  笔试4道ac 从此进入人才库阿里巴巴一开始不怎么会agent,没敢投。4.21 测评4天后才笔试，下周一才面AI SRE，面着玩吧。华为软开4.8   笔试4.10 心理测评挂  刚刚燃起的希望又幻灭了，“点击即送”的都没有把握住，又是一个小低谷。华为，我对你有了新的认识。招银网络4.15 测评4.23 一面 今天刚面完，不知道结果同花顺4.15笔试、测评4.23喜提感谢信  同花顺笔试还挺有意思海康威视4.16笔试、测评  后续没反应简历挂：快手、哔哩哔哩、米哈游、美的集团、小米集团、滴滴、SHEIN总体来讲3.31-4.1痛苦达到了峰值，不在低谷中爆发，就在低谷中灭亡。求职好难，还过的去的bg让我在白板状态下也能获得面试机会，打了一年leetcode周赛让我对笔试和手撕无所畏惧，获得了有笔试门槛的公司的机会（拼多多、美团）。但是机会来了，面对机会，要想办法把握住。祝牛友们求职顺利，我这种水平一般的都能找到暑期，现在没找到的、还在煎熬着的牛友们也一定能行，不要放弃