我也想知道这个问题。刚在其他学校的就业网(https://job.buct.edu.cn/2022/0923/c7734a171694/page.htm)上看到一条：应能通过入职培训考核，作为信息科技方向的储备人员，招收入行后在基层一线培养锻炼一段时间，根据培养情况再安排至分行各级机构从事信息科技相关工作。不知道省分行的会不会派遣到地市分行

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发布于 2022-12-20 18:06 江苏

天空有点灰

门头沟学院产品运营

上班地点还真不一定，可以和HR打探一下，有可能会被分到县份什么的

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发布于 2022-12-20 16:42 广西

07-30 12:11

苏州大学设计

尽管就业形势很差，但不建议你实习太多

作为一个中大厂实习/校招都参与的面试官，最近看到了很多同学的简历上有多段实习，最多的有6段（真佩服你们的精力旺盛😂）确实被吓到了！想和大家聊聊我们在招人的时候，真的希望经历越多越好吗？答案是：打咩🙅，2-3段足矣。现在招人确实不像原来，即便没有相关经历，也有offer的可能。但是现在公司用人标准是综合考虑的，主要在岗位匹配度、稳定性以及和现在团队的适配度。匹配度：就是你有没有硬实力，岗位和你的经历匹配度达到多少，如果你6个实习来自各种方向，那面试官会觉得没有想清楚要做什么。稳定性：我们更喜欢在一家公司呆的久的同学，说明你性格相对稳定，抗压能力强且你对公司业务了解更深。适配度：软实力，这个有...

一个真正的_Man：2-3=-1，那我0实习应该也比较契合，hr要不要考虑考虑我

简历中的项目经历要怎么写

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昨天 16:44

西安电子科技大学 Java

再也不想面试了！！

你好，我是Guide。最近，圈子里一个词的讨论度很高——大厂“内包”。像蚂蚁的“数字马力”、腾讯的“腾讯云智”，这些由大厂100%控股的子公司，就是典型的例子。它们是大型企业为了解决传统外包带来的数据安全、协同管理和成本问题，而催生出的新用工形态。虽说名为“内包”，但它们的整体待遇通常优于大部分中小厂，且面试难度往往不低。顺便吆喝一句，技术大厂机会，前端-后端-测试，待遇还可以，感兴趣试一试。下面是一位球友分享的数字马力面经，这是他面试了很多家公司拿到的唯一 offer。他直言，身心俱疲，再也不想经历面试了。为了方便大家学习参考，我为其中的面试题补充了详尽的参考答案。概览：自我介绍面试时的自我...

牛客创作赏金赛

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06-07 12:20

新余学院 Java

25学院本0实习还有救吗

前两年太放荡没怎么冲绩点，还搞得数学挂科找不到实习，我这样还有救吗

代码飞升：你还是没明白就业需要干什么

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07-13 10:24

广州南方学院运营

求给建议，真没招了，一个进面的都没有

来个厂收我吧：首先，市场侧求职我不是很懂。但是，如果hr把这份简历给我，我会觉得求职人不适合做产品经理。问题点： 1，简历的字体格式不统一，排版不尽如人意 2，重点不突出，建议参考star法则写个人经历 3，印尼官方货币名称为印度尼西亚卢比（IDR），且GMV690000印尼盾换算为305人民币，总成交额不高。 4，右上角的意向职位在发给其他公司时记得删除。 5，你所有的经历都是新媒体运营，但是你要投市场营销岗位，jd和简历不匹配，建议用AI＋提示词，参照多个jd改一下经历内容。修改建议： 1，统一字体（中文：思源黑体或微软雅黑，英文数字：time new romans），在word中通过表格进行排版（b站学） 2，校招个人经历权重：实习经历=创业经历（大创另算）＞项目经历＞实训经历＞校园经历 3，请将项目经历时间顺序改为倒序，最新的放最上方。 4，求职方向不同，简历文字描述侧重点也需要不同。

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