openday邀请函

【妈妈技术*算法技术*未来生活实验室 openday邀请函】
亲爱的同学们,
🌟 技术的光芒正等待着你的探索!🌟
我们诚挚地邀请你参加即将举行的openday,这是一场专为热爱科技、渴望创新的你们打造的盛会。在这里,你将不仅仅是一名观众,更是创造未来的参与者!
🚀【参加openday,我能收获什么?】🚀
拓宽职业视野:聆听行业专家分享,了解科技前沿趋势,为未来的职业选择打下坚实的基础。
激发创新思维:与志同道合的同学交流想法,碰撞出创意的火花。
进入校招队列:参观园区,了解业务团队更多信息,和优秀的师兄师姐交流心得,面试、offer快人一步!!
📅 活动时间:7月23日周二杭州;7月24日周三北京 
📍 地点:杭州阿里巴巴西溪园区A区;北京朝阳科技园C区
让我们一起踏上这场科技之旅,共同探索未知,挑战极限,成就梦想!
赶快行动起来,报名参加吧!我们期待在openday上见到充满热情的你,一同开启这段非凡的旅程。
🎉 加入我们,让技术成为你飞翔的翅膀!🎉

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报名参加可以帮忙内推简历到组内hr,秋招考虑淘天的同学不要错过呀
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发布于 2024-07-12 17:39 北京

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机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些: 1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我 2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置" 3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力) 4.每点加小标题​:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。 5.避免空泛描述​:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。 6."使用“三段式结构”​​:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开: ​a) 为什么做​:痛点或目标(例如“品牌声量不足”) ​b) 做​了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”) ​c) 结果如何​:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)" 7.量化成果​:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。 这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸!
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