本人24届毕业，差不多刚干满一年，工作岗位是安卓开发，干了一年依旧有很多不会的东西，最近需求很多，加上自己很菜，但自己又不是那种摆烂的人，老是会焦虑压力很大就想辞职。最近公司加班考核严重996，本人接受不了加班。而且后面三个月绩效被砍40%，让原来本不多的工资雪上加霜。辞职并不是一时兴起，从试用期那会就已经想跑路（秋招一直找测试，被招来干开发，心里压力大很多东西都不会哭过好几次）因工作经验不够还是忍下来了。进来发现自己也不喜欢测试的工作，打算转产品，求建议

最近听到一位学弟的吐槽，征得他的同意后，写下了这篇帖子23年6月，满怀期待的踏足这个陌生的社会，暗暗发誓要实现自我价值，工资低点无所谓，不过工作得有意义，已经于23年3月拿到一个offer，本想着说冲就完了，结果，恶心的事，就开始了因为没有拿到毕业证，所以4-6月只能实习，也只能拿到实习工资。待6月拿到毕业证之后，才能签订正式得劳务合同，但之前得实习期不能抵消试用期，所有又开始了3个月得试用期，10月才转正，11月才拿到一个全额的工资，没想到公积金又是按照该市的基础工资交的，多少大家可以自行脑补了。由于加入的是一家大公司的异地分公司，所以在管理和业务上，也就是烂的没边，项目迟迟不开始，每天就是...

已经正式上班快一周了，不过刚来这一周基本都在培训，短短两天才发现已经被背刺了两次😭😭第一个是试用期薪资打折，但是1号签劳动合同的时候我发现比我晚拿offer的人并没有打折，和我差不多同一时间拿offer的反而也是打折的😠😠第二是公积金缴纳，微信问的和培训的时候说的基数不一样😠😠

羡慕可以存钱的人哈！不过我也是有存钱的！本人月到手不到7k。房租1750+100电费每个月还贷3k剩下2k就是当个月的开销！有时候2k花不完就会存下来！但有时候很少