华为不好干啊
#面对职场PUA,是忍还是怼?# #华为求职进展汇总# 正常6点可以下班,但是如果是8点半后打卡,就得补弹性上班的工时,一般加班到8点半领个夜宵再走可以补两个小时工时,每周有一次开会到20:30的,算是拿来补两个小时工时,就可以9:30前打卡了。打卡这其实还好,主要是领导是真的不客气啊,开会周报,不好是真的会直接PUA你,抗压能力不强,难受啊!活不好干啊,还容易被领导PUA,想来的考虑一下心理承受能力吧,有人直接批你工作不努力你受不受得了?
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公司内你敢拍照啊。。。bcg了解一下
兄弟哪个部门啊,ict那边的计算吗?避坑下
8.30能下班那不爽死 都是九点以后下班的
钱多还想事少,哪有那么美的事
东莞么,食堂咋这么贵,一荤一素还16
华为算好的了
补弹性上班的工时是啥意思啊兄弟,为啥晚下班还要补工时呢

9 12 6 冲击火车头
更想去了 来个人push一下我吧
脸皮要厚……
腾讯音乐,我每晚10左右才到楼下,啥福利也没有,要是加班有奖励就好了😢😢😢
工资高就行
兄弟还在吗,我面试通过了东莞的测试,刚进去会有人带吗
这不是东莞的欧洲小镇嘛?
考虑转岗不?
给我干算了。
想多拿钱总得有所付出吧。
竟然还有开会周报吗?我每天都是和mentor一对一交流😐
包吃住吗
老哥最近干的怎么样了
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02-25 16:29
齐鲁工业大学 golang
找工作勤劳小蜜蜂:自我描述部分太差,完全看不出想从事什么行业什么岗位,也看不出想在哪个地区发展,这样 会让HR很犹豫,从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性,特别对于热爱本行业的员工。
你实习的工作又太传统的it开发(老旧),这部分公司已经趋于被淘汰,新兴的互联网服务业,比如物流,电商,新传媒,游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行,而是就业岗位太少,基本趋于饱和,很多老骨头还能坚持,不需要新血液。
工作区域(比如长三角,珠三角,成渝)等也是HR考虑的因素之一,也是要你有个坚定的决心。否则去几天,人跑了,HR会被用人单位骂死。 点赞 评论 收藏
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