#入职以后才知道的校招谎言#
面试时一直给你说我们七险二金,我们福利待遇超好,免费公寓,我们有着完善的人才培养制度和发展体系。入职以后才会发现,七险二金是针对个别岗位的,福利待遇是到一定级别才有的,免费公寓是只能享受一年的,培养体系是不存在的。。。
面试时一直给你说我们七险二金,我们福利待遇超好,免费公寓,我们有着完善的人才培养制度和发展体系。入职以后才会发现,七险二金是针对个别岗位的,福利待遇是到一定级别才有的,免费公寓是只能享受一年的,培养体系是不存在的。。。
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培养体系确实是不存在的
很感谢uu诚恳的评价啊
enm,我明白了,都是骗人的
怪不得我看岗位上面都写的可好了
啊,真的这么夸张吗?
最怕真假话掺着说
原来是这样,我还在想真的是每个员工都有这么好的福利吗
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02-11 13:25
燕京理工学院 数据分析师
在笔试的大西瓜很矫健:校招数分不用想了,这经历和学历都不够用,大厂更别想,初筛都过不了,说点不好听的小厂数分都进不去(小厂也是假数分),要两个对口实习+3个项目(或者3+2),而且要有含金量才能补一点你的学历劣势。
建议刷实习,社招找数分,校招看运气,能入行业就行,可以运营转数分 点赞 评论 收藏
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