通信研二后续就业方向咨询

最近被面试搞得头皮发麻，小厂看不上，大厂hc有限，还要担心转正问题。偶然间刷到了小红书技术副总裁风笛、小红书人才发展负责人启山、牛客网CEO叶向宇、小红书招聘专家晚萤，以及何运晨的直播活动，席间晚萤透露，今年的校招是小红书有史以来规模最大的招聘计划。好消息不能独享，我特地总结了2026年小红书校招的重要事项，分享给各位牛友：1、招聘规模增加2.5倍，包括技术类和非技术类岗位，北京、上海、深圳、武汉、杭州等地区均设有base。一线城市中，除了广州都小红书设有工作地点，又补上了武汉和杭州两座新一线城市中的佼佼者，意味着打算长期在大城市发展的同学们，不用为工作城市问题发愁。2、2026校招不局限于应届生，毕业两年内（2023年9月到2026年8月）的同学也可以投递简历。比毕业即失业更可怕的是，毕业时没找到心仪的工作，想要跳槽却没有合适的岗位，小红书这波招聘，给了已经踏入工作的同学们重新选择的机会。3、校招岗位包含技术类和非技术岗位。其中技术类岗位涵盖算法、广告、语音安全、搜索等领域；非技术类岗位则集中在商业产品运营、设计公关职能、法律法务等方面。小红书今年校招不仅规模庞大，岗位种类也十分丰富，法律相关岗位更是今年首次校招。小红书俨然成了国内社交平台一霸，对于人才的需求量也与日俱增，今年的校招规模创下纪录。为了吸引人才，小红书还制定了“Red Star顶尖人才计划”，面向全球高校顶尖技术人才，提供行业超高薪酬（定制化）、一级月活用户真实场景、一对一定制化培养计划及专属晋升渠道。还没拿到offer的同学，或者打算换个工作的大佬，可以去尝试一下小红书。

先简单说一下我的bg，双非本硕，坐标深圳。经历了秋招发现，其实面试的流程大同小异，都是自我介绍--深挖项目--常见技术知识（八股），所以只要从这几个方面去准备，多面试多迭代，只要过了简历，基本面试都能过的。面经CVTE一面自我介绍高斯牛顿+暴力搜索法是用的库还是自己写的？室外机器人定位建图算法优化怎么优化的？linux驱动分为哪几类？内核是什么？进程线程有什么区别？485和IIC区别？IO的状态？多态是什么，怎么实现的内存分配的方法new和malloc的区别编程题：无重复字符的最长子串诺瓦星云一面自我介绍是否会python说一下C++中的浮点数？你一般怎么使用说一下数组和链表的区别？说一下栈和...

个人自己评价为菜的没边了，打算接下来一个月继续打磨简历，复习八股，做一个更扎实的项目把rag项目换掉，由于实在没什么可写的东西只能把一些无关的奖项搬上来充数，放一个简历的初步草稿，各位佬也可以提提建议，主要想去有llm结合的业务岗位，大佬们可以开始狂喷了，十分感谢指导

面试体验一般面了100分钟，从10:30面到12:10开摄像头就露了发际线1. 问学校课程？2. 随便问了下实习经历3. mysql八股 包括索引（问得很深），存储引擎，行级锁，表级锁4. redis的数据结构5. 怎么测mq，死信队列怎么测6. 高并发场景测那些东西？7. 手撕 一道java，一道sql最后燃尽了，sql没撕出来#测开面试 #秋招