牛客28967172...：说的还是有道理的，我校招时就拿到过网易雷火好几个顶级项目组方向的offer，基本上流程和你说的一样。 但本质还是劝退互联网的游戏方向，本质上是代价更高，而且职业生涯容错率很低，方向比较窄。 代价是众所周知的严重加班，游戏大版本赶工基本上通宵无休，甚至国庆五一都没放假是常态。 职业生涯性价比低是因为游戏行业本质上就是赢家通吃，但你要跳槽只有腾讯网易等头部，要么就是米哈游莉莉丝库洛三七等少数中厂，然后就没了，公司是断崖的少 游戏开发相比互联网方向岗位非常非常少，比如网易整个雷火也才五六百人，里面十几个工作室，招人比例非常低，其他游戏公司也是一样。 而且方向也很窄，你做引擎开发就只能跳相关，你做游戏客户端也只能跳相关(游戏客户端都算吃香的，但市场hc也非常非常少，跳槽机会更少)，基本上很难转回互联网 这里对比传统互联网，大厂多的都说不过来，而且容错率很大，你做搜索方向可以跳推荐，你做推荐方向可以跳广告，要求远没有游戏行业那么严，甚至你之前干测试都能跳槽研发方向

用微笑面对困难：这里面问题还是很多的，我也不清楚为啥大家会感觉没啥问题。首先就是全栈开发实习9个月的内容都没有java实习生的内容多，1整个技术栈没看出太核心和难点的内容，感觉好像被拉过去打杂了，而且全栈基本上很容易被毙。里面能问的bug是在太多了比如L：继承 BaseMapper 可直接使用内置方法’。请问你的 BaseMapper 是如何扫描实体类注解如果瞬时产生 100 个上传任务，MySQL 的索引设计是否会有瓶颈？你做过分库分表或者索引优化吗？全栈的内容可以针对动态难点去搞，技能特长写在下面吧，你写了这么多技能，项目和实习体现了多少？你可以在项目里多做文章然后把这个放下去，从大致来看实习不算太水，有含金量你也要写上内容针对哨兵里面的节点变化能问出一万个问题，这个很容易就爆了。