记录一下tp-link联洲座谈会:
1.试用期4个月,0.9倍工资,有答辩考核,不设转正率,去年没转正人数24/764。
2.调薪:每年调薪两次,3月普调(90%),9月特调(20%),年终平均4个月奖金。
3.上班时间:8:30-11:50,1:40-6:00,加班没有加班费,一个季度平均45次加班
4.福利:年底将有食堂,没有租房补贴,上下班有班车。
5.座谈会80%有offer,合同三年,违约金3000
1.试用期4个月,0.9倍工资,有答辩考核,不设转正率,去年没转正人数24/764。
2.调薪:每年调薪两次,3月普调(90%),9月特调(20%),年终平均4个月奖金。
3.上班时间:8:30-11:50,1:40-6:00,加班没有加班费,一个季度平均45次加班
4.福利:年底将有食堂,没有租房补贴,上下班有班车。
5.座谈会80%有offer,合同三年,违约金3000
全部评论
一个季度45次加班不就是百分之七八十的时间都加班
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这调薪频率也太高了
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滴滴
官网直投
tplink除了钱多 真的没有任何其他优点了 全是槽点 如果家里不是穷到需要你养全家人 照现在的经济形势 选个安稳点的体制内好很多 去年tplink不到一年就开始裁员应届生
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一季度45次加班座谈会上hr说的吗
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深圳还是上海呀
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是啥时候的座谈会
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老哥问挺仔细的嘛,连转正人数都有
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为什么我的违约金是5000😭
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有问毁约处理时间吗
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