#面试官在线#

要想回答这个问题，关键点是如何定义“体面”二字。我们每个人的价值观、生活方式以及消费观念等都是不一样的，所以这是一个比较主观且复杂的问题。在我们老家啊，属于是面朝黄土背朝天，乡亲父老们都靠天吃饭。今年风调雨顺，庄稼大丰收，等到秋天，把粮食一卖，过年有钱买些鞭炮、猪肉还有新衣服，也就算是“体面”了一把。但是要赶上灾年，粮食收成减少了，那过年包点酸菜馅饺子吃一顿，也挺“体面”。哈哈哈哈哈哈。咱们这一辈的人啊，缺少老一辈人知足常乐的性格，也不全怪我们吧，我们身处在时代的洪流中，被裹挟着向前，见识到了更广阔的世界，但同样对于“体面”也多了更多的定义。为“体面生活”寻找标准答案，本身就是一个伪命题。真正...

这几天有点焦虑  感觉一开始准备实习发现好多都不会 看小林八股发现自己数据结构没咋看 那一部分完全看不懂  见都没见过  算法也没刷过好像我大学学习  一直在看一堆中间件  和找一堆bug的路上  搞半天就会敲敲后端代码 用中间件都要捣鼓半天  ai找找使用方法面经也是有的面经还能看懂  有的面经见都没见过大一下刚开学就完弄苍穹外卖就怠惰了一年看着网上一堆27届都润了心里有点不是滋味  后悔当初不如再早一点逃课去找个小破厂实习  而不是在宿舍打游戏了附上:这几天回复我最多的一个  有点感动

职场从来都不存在什么公平，雇主通常都是优势方而雇员是弱势方（行业大神除外），再加上我们国家人口众多，所以很正常的，公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上（面试过n家公司的在一旁泣血控诉）。人有三六九等，公司也有三六九等，而面试官也有，有不少渣渣公司在面试求职者的时候，往往瞅准了求职者急于找到工作的心理，用各种手段把求职者耍的团团转，最后求职者还得对他们说一句：谢谢！下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种：打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中，有的公司动机不纯，通过各种理由欺瞒，将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...