爱学习日常实习

公司: 爱学习()
Timeline

9/15一面
全程八股拷打
问我会不会mongodb,dubbo(表示我会学)
反问业务,说主要是做教学产品的延发,可能设计到ai的开发

9/19 二面
(面完回来填坑)
面完了
面试官是老乡,貌似是技术主管,感觉是个技术大🐮,但是没有问技术,问我职业规划之类的挺好的,但是完全不知道怎么回答。
许愿。。。。希望有机会一起共事

更新=----------
晚上hr联系下周hr面,只有一轮技术面?

有没有实习过的的牛友介绍一下公司的情况,感觉没见过这家公司的介绍,但是boss上开的工资都赶上字节了

后续:9/22 OC

在公司干了几天了,个人感觉挺好的,技术栈也比较新,可以参考一下
#日常实习面试#
全部评论
好事啊,到hr,估计就是谈薪资啥的了,恭喜
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发布于 2025-09-20 19:31 陕西
避雷爱学习,二面三面都是hr面,会以各种理由挂你比如性格腼腆,有点紧张等
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发布于 2025-10-10 17:00 安徽
哥,你八股背了多少,背了大概多久
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发布于 2025-09-23 11:26 辽宁
老哥你真腻害,向你学习哦~
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发布于 2025-09-23 10:15 辽宁
我滴妈,我今天也面了,几乎全是场景题
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发布于 2025-09-22 17:47 陕西
佬,打扰一下,一面完是多久得到反馈的啊,我昨天上午面完,现在还没消息,感觉是挂了
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发布于 02-04 10:50 四川
二面大概问什么了呀,有手撕吗
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发布于 2025-10-11 22:48 辽宁
牛油你好,这个公司你遇到的面试官里面有一个女的吗,就是很羞辱人讽刺人,让你手写这演示这的一个人。 今天上午面完,是这个女的面的,羞辱讽刺一套,去牛客上搜,还有一个匿名帖子也在喷这个女的
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发布于 2025-10-09 13:18 吉林
牛友去了这家吗,也约面我了
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发布于 2025-09-29 18:16 吉林
请问下二面的体验如何,我也是一轮技术面一轮业务面一轮hr面
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发布于 2025-09-29 14:03 辽宁
有手撕吗
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发布于 2025-09-22 22:05 安徽

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最近两周学会的:了解什么是 benchmark,怎么做测评集数据。写 prompt 给模型生成的答案打分。学会了怎么排查一些基础的agent bug。看用户负反馈,先看调用链路,再看输入输出,最后怀疑人生。记录一些新思考:1️⃣ 别怕问问题首先摸清楚究竟应该做什么,哪些事情的优先级更高。如果搞不清楚可以问 mentor,了解具体情况。把一些基础的概念理清楚,后续会少犯错。可以在便签上记一下哪些业务找哪些负责人,这样协作起来会更高效。还有一个 i 人地狱的行为,就是我发现如果协作方没回消息可以直接去他座位上找他,沟通效果会更好。啊啊啊啊我虽然是 e 人,但是这种场合真的会变成 i 人。2️⃣ 建立术语词典把每天听到的新词记下来,不用追求技术深度,但要理解业务含义。比如虽然不懂搜索调用了哪些技术,但要清楚为什么这么做。最近发现一些反馈是用户觉得搜索时效性差,反推逻辑是:模型不能在每次用户提问的时候都开搜索,这样会浪费一些算力资源,所以需要在前置开个意图判断的小模型预判用户问题需不需要搜索,简单问题直接让大模型回答,只有涉及实时信息、专业知识或不确定内容时才调用昂贵的搜索功能,节省搜索成本,并且提高回答速度。后续可以记录这些 case 做优化。3️⃣写 bug 日记每遇到一个bug,不要只满足于解决,要记录下来:现象是什么、原因是什么、排查路径是什么、怎么避免的。有相似情况就不用找开发去再排查,一些简单的 case 也能自己 debug。4️⃣找到自己的价值刚开始会感觉有些无法融入,周围人说话有点像听天书。全是做技术的,做模型产品运营和功能产品运营不太一样。公司的产品就是模型,所以很多事情就是在做模型本身的优化,要学很多东西。后面也逐渐觉得,虽然文科生没有技术背景,但是也能做用户洞察,做创意策划。保持对人的好奇、对故事的敏感、对体验细节的执着,这些也是很稀缺的能力。0经验的同学可以试试先做一段普通产品运营岗慢慢转。找那种急招或者招人比较多的实习;还有一种方法是在传统业务中做一些 AI 工作,在简历里强调这段经历。
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