今年就业形势怎么样?

大家觉得难不难呢?
#面试# #求职#
全部评论
不太可能,我校计算机硕士就业率99%
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发布于 2025-05-26 16:30 福建
就业率数据这么差去push你校导师放实习啊,实习是不放的,就业数据差了就说大环境差,神仙学校
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发布于 2025-05-30 12:48 北京
老学长这不会真是咱的吧,别吓我呀老学长
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发布于 2025-05-27 19:45 陕西
今年就业率应该是未来十年最差的一年
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发布于 2025-06-03 11:25 山东
😭
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发布于 2025-05-30 12:00 美国
这哪个大学的
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发布于 2025-05-26 13:39 天津
这不是都是一年比一年难
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发布于 2025-06-24 21:48 广东
现在呢
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发布于 2025-06-18 18:50 广东
我电专辅导员不是玩命催就业率嘛
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发布于 2025-06-14 15:46 江苏
不应该吧,再怎么也有90%了
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发布于 2025-06-11 10:32 广东
可能是真实数据,落实率0.9几不是顶级学校就是假数据
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发布于 2025-06-05 23:30 安徽
我们学校就业率100%
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发布于 2025-05-29 15:11 陕西
我们学校可是百分之98呢
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发布于 2025-05-28 19:19 浙江
不可能我们学校就业率百分之百可是
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发布于 2025-05-28 15:22 四川
感觉不太好
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发布于 2025-05-28 13:14 山东
不可能,我们班就业率100%
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发布于 2025-05-28 11:58 山东
这bg都这么难吗
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发布于 2025-05-27 20:18 黑龙江
西电也这么难?
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发布于 2025-05-27 07:42 湖南
找不到工作
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发布于 2025-05-26 17:26 上海

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1、上午9-12点:接上回,跑板子调试之后发现结果依然不足预期,继续打开日志排查:对比代码改动前后的日志发现问题所在,DSP的dmem内存后半段数据对应不上。2、下午两点:针对上午发现的问题进行分析,仔细检查了数据处理的整个流程,还是没查出问题。果断向主管求助,主管帮我检查了两遍代码以后,最终发现一个极易忽视的错误,dmem的地址类型应该由uint32_t*类型强制转换为uint8_t*类型。原因如下:根据手册,LENC加速器选择调制阶数小于10(<1024QAM调制阶数),且对齐时,此时LENC将每个调制符号对齐到一个单独的字节当中,因此,此处需要的一个单独的字节,而不是4个字节。至此,问题解决(对于以上错误,确实没考虑到LENC的输出格式,因为DSP核上的代码改动不涉及LENC部分,就没有看手册上的解释,导致迟迟排查不出,幸好有一位高级工程师,不然真得卡死了)。3、总结:本次项目的业务背景是基于ARMv9的多核SoC,将从MAC层接收的pdsch有效载荷信息经过LENC编码后生成比特级信息保存在SMEM中,进一步通过idma将比特级信息搬运到MDAB(dsp)的DMEM中进行处理,处理过程包括调制(比特级数据调制为符号级数据)、层映射和预编码。但目前SMEM内存不足。针对上述问题,采用将LENC生成的比特级数据保存在DDR中,再通过dsp切片的形式将数据搬运到DMEM中进行处理,以减小SMEM内存占用,同时保持传输效率。结果:减少了SMEM内存占用1434KB。最后,给粉丝朋友答疑:上述分享的东西也是嵌入式,准确来说属于行业专精知识,而所谓的嵌入式只是基础,公司内部更喜欢称为平台,比如说SoC就是实现业务功能的平台。因此如果是刚接触嵌入式学习的同学,请务必先打好基础,再去学习行业专精知识,这才是每个行业的门槛或护城河;而单片机、rtos、c语言、linux等这些知识,只是基础,不是门槛。之前我在《嵌入式学习路线完整版》这一笔记里边也提到过类似的话,因此你要有时间,mcu+rtos和linux,你都要学习。并且不管你走哪个方向,基本的linux使用以及编译环境必须要会。如何学习基础知识麻烦看第一篇笔记。
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博主作为25届嵌入式秋招选手,见证过23,24届师兄师姐的秋招,也陪伴了26届的学弟学妹们秋招。浅浅发表一下自己对嵌入式近几年就业形势的看法,欢迎交流。1.高薪岗位增多,中低端岗位内卷23年之前,嵌入式还处于一种“钱少,事多,难学“的评价中。当时的互联网如日中天,转码是大势所趋。互联网薪资年年倒挂,几乎没什么人把眼光转向鸡肋般的嵌入式岗位。博主当时也顺应热潮,自学了一段时间的前端。但等到23年,突如其来的互联网寒冬,裁员加班hc缩减等负面新闻,让转码热潮一下子冷却,寒气逼人。与此同时,新能源、芯片、机器人等行业的兴起,又带动嵌入式岗位的热度。当时比亚迪点击即送。认识的师兄(跟博主一样也是浙大)奔向新能源车企行业,拿到了50多万的offer。这些行业的兴起,导致企业对人才的渴求加剧,也增加了非常多的高薪岗位。五六十万的薪资不再局限在互联网,上述所说的新兴行业都给得起,嵌入式也迎来了自己的春风。然而,伴随着互联网寒冬加剧,培训班下场进行嵌入式教学,涌入嵌入式行业的人越来越多,大部分人可能够不到高薪岗位,于是在中低端岗位形成了疯狂内卷的态势。学历一般,能力一般,没有实习,没有好项目的秋招er,可能投出去上百份简历都难有回应。2.单出死局,多出王炸,基础为王24,25年,嵌入式中低端岗位进一步内卷,企业对求职者的要求进一步提高。本硕双九的科班选手,🈚实习🈚好项目🈚实验室资源,在秋招的浪潮中也只能靠比亚迪等学历厂回血救命。学历一般但有好实习好项目的同学,反而能在秋招中化身offer收割机。所以啊,学历,项目,基础知识(八股),实习,这些牌面,在越来越卷的秋招形势下,单出一张已然成为死局。但这些牌面,只要能拥有两张及以上,在这个秋招中依然能处于有一战之力的地位。而六边形拥有全部牌面的秋招er,更是神挡杀神,佛挡杀佛,频频收割高薪岗位。而在众多牌面中,最有性价比的莫过于基础能力了。学历方面很多人早成定局,难以更改。实习面临导师的阻碍,去的时间短还都是打杂。项目无实验室资源,自己又没有原创打造项目的能力,基本都是烂大街。而不管是初入职场还是刚刚转行,面试官看重的都是你的可塑性和扎实基础,因为作为应届小白,必定是没有很深入的工作经验的。那看什么,就看这些。如果能突出你的技术热情,就更好了。这不仅仅是我自己的感悟,也是我主管,在我嵌入式转正谈话中反复提及到的。还是我当时想转行嵌入式,从网上众多转行经验贴中提取到的信息(应该有些有心的粉丝朋友们多看一些经验贴也能悟到这一点)。基础为王,多攒牌面,是这个内卷时代每一个想要破局的嵌入式er的必经之路。原创@工科女的日常
投递比亚迪等公司8个岗位
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