阿里暑期实习内推

每年校招，牛客上都会出现同一个盛况：成千上万的计算机应届生，挤破头想冲进字节、阿里、腾讯、美团这些头部大厂。仿佛进了大厂，就等于拿到了人生的金门票，从此高薪无忧，平步青云；进不去大厂，就是失败者，职业生涯就毁了。但现实是：每年冲进大厂的应届生里，至少有一半人，在入职1年内就会后悔。有人受不了高强度的加班，裸辞考公；有人适应不了大厂的内卷和内耗，抑郁焦虑；有人以为进了大厂就能安心写代码，结果每天都在开会、扯皮、写周报，根本没机会提升技术；有人拿着大厂的高薪，却每天都活在被优化的焦虑里。我见过太多应届生，费了九牛二虎之力进了大厂，最后却带着一身疲惫和内耗离开，白白浪费了应届生的黄金身份。今天就跟所...

让我填高考排名分数就算了，还问我大学努不努力，有无acm 队我要真打acm 还有必要找这种中厂水面试经验吗不管了瞎填吧，那就面试会会你，看看面试官有多抽象

1. 自我介绍2. 实习项目拷打3. shared_ptr 性能优于 unique_ptr 吗，为什么答案：一般来说不能这么说，绝大多数场景下 unique_ptr 比 shared_ptr 更轻量。unique_ptr 只有独占所有权，不需要维护引用计数，大小通常就是一个裸指针，移动也只是转移所有权。shared_ptr 需要额外的控制块来维护强引用和弱引用计数，多线程下还涉及原子操作，所以构造、拷贝、销毁成本都更高。只有在确实需要共享所有权的时候，shared_ptr 才有意义，而不是因为它“更高级”就优先使用。如果面试官继续追问，通常会往控制块、循环引用和 make_shared 上延伸...