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_啊哈
2019-08-09 00:33
北京劳动保障职业学院 Java
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2019-08-09
在牛客打卡10天,今天也很努力鸭!
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04-24 14:01
门头沟学院 Java
能让双非bg拿下offer的AI项目有什么特点?
先交代背景:双非院校,非科班。无大厂实习,没有顶会论文。秋招时拿到了一家互联网公司AI应用开发的offer。回过头看,我能从前几轮面试中突围出来,最大的筹码就是我亲手做出来的那个AI项目。我把我做这个项目的完整思路和心法分享给大家,希望对牛友们有所帮助。一、我靠它突围的那类项目长什么样先说说我选的这类项目有什么特征——它不是一个具体的项目,而是一类具备“面试穿透力”的项目模板。它具备这四个特征:真实问题 + 落地闭环 + 技术亮点 + 量化结果。我再具体展开一下这四个特征。1. 做真实场景的小应用——不要做空中楼阁面试官一天的面试会听无数个“我开发了一个系统用于……”,而你的项目一旦让他觉得“...
哪些AI项目值得做?
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04-23 03:55
中山大学 算法工程师
当了2年面试官后,我总结了候选人被刷掉的7个隐藏原因(大部分人不知道)
前言我在某互联网大厂做了2年技术面试官,平均每周面3-4个人,累计面试了300+位候选人。有一个现象让我印象深刻:很多候选人技术能力其实不错,但面试结束后我给出的评价是"不推荐"或"待定"。候选人可能永远不知道自己为什么被刷,因为HR只会说"综合考虑后……"。今天我把这些隐藏的扣分项全部公开,帮你避开那些"你不知道你不知道"的坑。原因1:自我介绍超过3分钟面试官的耐心比你想象的短得多。自我介绍超过3分钟,我已经开始走神了。我面过一个候选人,自我介绍讲了整整6分钟——从大学专业讲到研究生方向,再讲了3段实习经历的细节...
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03-29 13:17
杭州电子科技大学 前端工程师
就业再差,也不要盲目线下面试
最近刷boss 投了一堆公司。公司画像员工100-500人,非互联网公司跟着AI热潮产生的岗位需求,多为AI agent开发/全栈开发,基本都是CTO/老板直接对接,流程混乱,要求线下面试,不报销路费,直接不感兴趣拉黑。现在的互联网开发,非进校园的线下面试本来就少,基本都是借助腾讯/飞书会议线上面。走线下反映两个问题:1. 内部能效极低,线上面效率不比线下高? 2.不懂互联网工具,不会用好互联网产品,内部怎么做的好开发? 3. 公司没有融资没有上市没有title,凭什么要浪费时间精力给你们线下筛选?这并不表示我们求职者好高骛远,行情不好就安心沉淀寻找方向,盲目的下注只会浪费自己的时间和资源。
动画梦工厂:
让去线下的直接跑就完事了,跟不上时事的公司也没啥发展的必要,去了也是裁员
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04-11 18:15
河北工程大学 Java
妈妈再也不用担心我的hot100了
灵神太强了,写力扣没这么爽过
牛客28967172...:
跟着卡子哥才是正道,灵茶属实不太行
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04-22 13:39
已编辑
门头沟学院 golang
27届双非go如何抉择
双非27届0暑期实习offer,3月一个面试,4月一个面试,绝大多数都是简历挂,之前实习的中厂发了校招offer(27年入职,没签三方),需要一直实习到毕业,目前是在学校gap,如果没有拿到更好的暑期offer,6月该回去吗求建议
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