offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！给大家详细聊一聊公司上班细节，大家可以评估下自己来了能否适应。智驾整体强度都比较大，因为基本都算初创公司，还没做到能躺着收钱的地步，凡事看两面，压力大但是能学到东西，不至于说每天干重复的东西么没有提示，工作时间10am...

人一到了大三下.....想找个实习就这么难吗？

想找硬件测试实习

计算机进入国家电网？。。当计算机一旦进了电网，这辈子就完了。。。因为进了电网就不能因为35岁优化收到N＋1了，这辈子只能等到退休才能再创业了哈哈哈国家电网作为央企“第一梯队”，其薪资待遇和年终奖体系在国企中堪称标杆，尤其适合追求稳定与高性价比的求职者网友分享在电网工作体验。。。在电网工作时间还是比较规律的，早上8点~下午5点半，中午有两个小时的午休时间，计算机岗除了通信运检基本上不用出外勤，平时基本上能保证双休，比较忙的时候，或者设备出问题的时候后会需要加个班。大部分像信通公司或相关岗位还可以，少部分地区少部分岗位会辛苦点儿电网薪资待遇还是很香的，每个月到手7k左右，五险一金缴纳的比例也挺高的...