郑州易盛

楼主是应届生，就从应届生角度分析一下子，主要针对职能岗位哦（因为我是职能岗位滴）工作环境：北京总部在通州马驹桥附近，环境还是非常不错的，一共有三个相对独立一点的园区，1号园区，2号园区和4号园区，4号的话是只有4层是京东，1号和2号都非常大，每一个园区都有6栋独立的楼层数在十几到20层不等 。很值得一提的是京东的工位的话也是比较好的，都是U型桌坐两个人空间还是比较大的，广州的工位和北京是差不多的，其他地方楼主也不太了解哦。工作强度：互联网的强度肯定是高的，只能说现在的京东比之前更高，正职普遍9点上班（高职级可能晚点，或者不打卡），一般刚进去应该都是九点上班，下班的话无特殊情况肯定要到十点后，中午休息一小时包含吃饭，一共一小时。强度真的还是不低的。部门氛围：我们这个部门是属于有强KPI的部门，氛围不会说特别好大家打成一片那种，但是也不是特别差勾心斗角，属于一般般。业务前景：因为是职能支持部门，我们这里支持的业务是核心零售，感觉还是和其他大厂重合度比较高，应该说还不错。福利待遇：福利当然是很好的，中午2餐补，早餐免费，健身房通通都有，中午几乎每天都有活动。

1. 详细介绍游戏审核架构迁移项目，包括其背景（老架构无人维护、技术债高）、目标（统一审核SDK、让业务方无感迁移）以及具体实现2. 针对异步审核回调场景，阐述对比过的两种方案（异步长轮询 vs EventBus），并解释最终选择EventBus的原因3. 阐述了整体架构流程，特别是引入乐高（Lego）组件作为隔离和降级手段的作用4. 介绍黑白名单统一管理平台的项目背景、要解决的核心痛点（运营管理繁琐、开发重复定制）5. 详细解释如何通过三级缓存架构（本地缓存+Redis+DB）顶住70万QPS的流量，并阐述为什么读请求不回源到DB6. 详细阐述保证DB和Redis数据最终一致性的多重方案（M...

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毫不夸张，昨天晚上投的，昨天晚上挂的。。。。。。有哪位大佬可以帮忙看看是因为什么吗